仕事内容
■マネジメント業務全般
・利用者様に合わせた生活支援・ケアプラン作成
・利用者様宅を訪問し、相談。ヒアリング
・記録・書類作成など
応募資格
【資格・経験】
■介護支援専門員（ケアマネージャー）
■普通自動車運転免許（AT限定可）
■基本的なPCスキル
■介護支援専門員資格取得に必要な実務経験（ケアマネ業務未経験可）
詳細な説明
勤務地・交通
静岡県富士宮市大鹿窪143-1
アクセス
ＪＲ身延線「西富士宮駅」バス・車15分
給与・報酬
年収264万円～456万円（諸手当込み）
月収22.0万円～35.0万円（諸手当込み）
備考：■基本給：190,000円～350,000円賃金表示＝年俸÷１２ヶ月
■昇給：1月あたり1,000円～(前年度実績)
■決算賞与：年1回／130,000円～（前年度実績）
諸手当
通勤手当（上限：20,000円／月・公共交通機関：全額支給）
住宅手当（条件有：上限25,000円）
残業手当
役職手当
資格手当（10,000円／月）
休日勤務手当（年末年始手当：2,500円～5,000円／回）
その他手当（業務手当：30,000円／月・特定処遇改善手当：年2回／計：30,000円～300,000円程度・介護職員等処遇改善手当：3,000円／月）
福利厚生
退職金育児休暇制度介護休職制度駐車場
各種保険
雇用保険労災保険健康保険厚生年金保険
手当/福利厚生備考
■住宅手当：法人が認めた通勤不可能者のみ、賃貸住宅の半額（上限25,000円／月）5年間支給。
■確定拠出年金制度：勤続3年以上■職員親睦会■育児休暇・介護休暇■業務改善提案制度■退職金制度：勤続年数：3年以上
■定年制度：一律60歳／再雇用：上限65歳
■新人研修・プリセプター制度・新入社員フォローキャリアップ研修・全体研修・スキルアップ研修
雇用形態
正社員(正職員)
勤務時間
日勤：08:30～17:30(休憩60分)
休日休暇
完全週休2日制土曜日日曜日祝日有給休暇慶弔休暇出産・育児休暇介護休暇その他休暇月9休
年間休日日数：112日初年度有給日数：10日年末年始休暇日数：6日
備考：■年数回、土日祝の出勤有り■年末年始12/29～1/3
■有給休暇：入社4ヶ月後に使用可能（初年度10日間付与・2時間単位の使用可能）
