仕事内容
◆特別養護老人ホームでのお仕事です◆
ケアマネジャー業務と介護業務をお願いします。
ケアマネと介護の割合は50％ずつです。
【主な内容】
・ご家族、利用者様へのヒアリング
・ケアプラン作成、更新、各職員への状況伺い
・認定調査立ち合い
・カンファレンス進行、運営
・入浴介助、食事介助、排泄ケア等の身体介護
・レクリエーションや行事の企画運営など
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◆2005年4月オープン◆
利用者定員特養100名
ショートステイ15名
全室個室タイプのユニット型なので
利用者様に寄り添ったケアができます。
未経験の方にも安心して就業できるよう
仕事は丁寧に教えて頂けます。
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応募資格
◆未経験・ブランクあり活躍中◆
・介護支援専門員（資格取得見込可）
・普通自動車免許（AT限定可）
詳細な説明
勤務地・交通
愛知県名古屋市南区要町
最寄り駅
【電車】
・名鉄常滑線「柴田駅」「大同町駅」より車で5分
・JR東海道本線「大高駅」より車で8分
【バス】市バス「下浜」バス停より徒歩4分
→名古屋港駅、新瑞橋駅、金山駅、伝馬町駅、大江駅などからバスが出ています◎
※無料駐車場あり、車通勤可能
→名古屋市南区のほか、名古屋市熱田区、名古屋市港区、
名古屋市瑞穂区、名古屋市天白区、名古屋市緑区、東海市、大府市
など周辺からのアクセスもしやすいです◎
給与・報酬
月給215,000円～370,000円
【内訳】
・基本給：200,000円～350,000円
・処遇改善手当：15,000（1年目）、20,000円（2年目以降）
・宿直手当：5,000円/回
・家族手当：配偶者2,000円、子5,000円/人
待遇
・賞与3.8ヶ月分（年2回）
・昇給あり
・交通費規定支給（上限15,000円/月）
・無料駐車場あり
・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・退職金制度あり（勤続1年以上）
・家族手当：配偶者2,000円、子5,000円/人
・宿直手当：5,000円/回
◆定年60歳再雇用65歳まで
雇用形態
正社員・職員
試用期間
無
勤務時間
（1）9：00～17：30
（2）17：30～翌9：00※宿直月4回程度
休日・休暇
・週休2日制（シフト制）
・季節休暇（夏季・冬季3日、春季2日）
・出産休暇（産前6週間、産後8週）
・育児休暇、育児短縮時間勤務（子が3歳に達するまで取得可能）
・子の看護休暇（年間5日もしくは10日）
・年次有給休暇あり（入社6ヶ月後に10日間付与）
