<仕事内容>
施設ケアマネジメント全般
利用者様・ご家族・相談員・医務・厨房との連帯、調整を行い、施設で生活される高齢者のケアプランなどの作成をお願いいたします。
利用者様やご家族に日頃の様子をお伝えしていただく業務もあり、施設の掛け渡し的役割も行えます。
<応募要件>
下記の要件を満たす方
・年齢64歳以下の方
※定年を上限とするため
・パソコンを使用できる方(利用者様のケアプランなどのマネジメント業務を実施していただきます。)
・介護支援専門員(ケアマネジャー)の資格所有者
<その他>
未経験可
下記の要件を満たす方
・年齢64歳以下の方
※定年を上限とするため
・パソコンを使用できる方(利用者様のケアプランなどのマネジメント業務を実施していただきます。)
・介護支援専門員(ケアマネジャー)の資格所有者
愛知県大府市神田町5-7
前後駅
屋内禁煙(第二種施設)
月給:209,500円〜245,000円
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金あり
処遇改善手当10,000円
資格手当18,000円(介護兼務)
精皆勤手当10,000円
宿直手当4,000円/回(月2~3回)
住宅手当10,000円
扶養手当10,000円/人
役職手当15,000円~
通勤手当:実費支給(上限45,000円/月)
マイカー通勤:可(駐車場あり)
退職金共済加入
退職金制度あり(勤続年数1年以上)
定年制あり(一律65歳)
再雇用制度あり(上限70歳まで)
育児休業取得実績あり
6か月経過後の年次有給休暇日数10日
マスク、アルコール消毒を個人に支給
遠隔地からの引っ越し補助制度あり
資格取得支援制度
資格補助制度
昼食補助制度(200円/食)
待遇を参照してください
正社員
契約期間を参照してください
契約期間の定めなし
試用期間3か月(条件同じ)
変形労働時間制(1か月単位)
(1)9:00~18:00
(2)7:00~21:00の間の8時間
休憩60分
※時間外労働平均5時間/月
※(1)がメインの就業時間となります。
【休日・休暇】
シフトによる週休2日
※月9日(28日の月は8日)
年間休日107日