<賞与年3回/年間休日112日/ケアマネジャー3名体制>
特別養護老人ホームにてケアマネジャーのお仕事です@名古屋市緑区
【施設名】:
社会福祉法人日進福祉会
特別養護老人ホーム大高
【施設形態】:
特別養護老人ホーム
【雇用形態】:
常勤
【募集資格】:
ケアマネジャー
【給与情報】:
【月給】247,000円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 207,000円-
業務手当 15,000円
資格手当【介護福祉士/社会福祉士/精神保険福祉士/介護支援専門員】各7,000円
宿直手当 6,000円/回(月3回程度)
【その他手当】
役職手当 10,000円-(該当者に支給)
【賞与】年3回4.5ヶ月(前年度実績)
【勤務時間】:
日勤のみ
8:30-17:30
※月3-4回の宿直あり(交代制)
【休日・休暇】:
【休日】月9日休み/シフト制、年間休日112日
※土曜日・日曜日休みはみなさんで交代しています。
【休暇】
夏季休暇2日
冬季休暇2日
有給休暇法定通り
※有給休暇も比較的取りやすい環境です。
【定年】:
定年制あり65歳
【勤務地】:
459-8001愛知県名古屋市緑区大高町字東千正坊6
【最寄交通機関】:
JR東海道本線「大高駅」から徒歩10分
マイカー通勤可能
【業務内容】:
特別養護老人ホームのケアプラン作成、利用管理
入居をご希望される方への情報提供、申込受付・待機管理・運営管理
ご家族、他機関への連絡調整
・個室ユニット型特別養護老人ホーム(定員90名)、ショートステイ(定員10名)
※宿直業務月3回程度あり
※通院、送迎の為、ハイエースクラスの運転業務あり
【応募条件】
介護支援専門員
普通自動車免許(AT可)
【おすすめポイント】:
<法人概要・拠点>
・平成元年に日進市にて設立した社会福祉法人です。
・日進市で初の特別養護老人ホームを開設依頼、8つの異なるサービスを運営しています。
・平成24年には名古屋市緑区へ個室タイプの特養を開設しました。
<ほかの法人との違い・特徴>
・介護サービスだけでなく介護の相談窓口も充実させています。ケアプランを作成するケアマネジャーは、地域NO1の6名を配置。
・女性が多い職場なので、家庭と仕事の両立が出来るように様々な育児支援制度があります。
・定年65歳で長くご活躍いただけます。
・ケアマネの更新研修費用は法人で負担です。出勤扱いで研修に参加できます。
<求人のポイント>
・特別養護老人ホームのケアマネジャー募集です。
・年収370-380万円+宿直手当で年収400万円以上も目指せます。
・ケアマネ未経験もOKです!実務研修の方は介護職からの入職もOK!
是非お気軽にお問い合わせください。
ケアマネジャー
愛知県名古屋市緑区大高町字東千正坊6
JR東海道本線「大高駅」から徒歩10分
マイカー通勤可能
【月給】247,000円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 207,000円-
業務手当 15,000円
資格手当【介護福祉士/社会福祉士/精神保険福祉士/介護支援専門員】各7,000円
宿直手当 6,000円/回(月3回程度)
【その他手当】
役職手当 10,000円-(該当者に支給)
【賞与】年3回4.5ヶ月(前年度実績)
住宅手当:-25,000円
扶養手当:4,000円-
退職金:退職金:県社協共済・福祉医療機構退職金制度 加入
定年制あり65歳
その他詳細はお問い合わせください。
正社員
日勤のみ
8:30-17:30
※月3-4回の宿直あり(交代制)
【休日】月9日休み/シフト制、年間休日112日
※土曜日・日曜日休みはみなさんで交代しています。
【休暇】
夏季休暇2日
冬季休暇2日
有給休暇法定通り
※有給休暇も比較的取りやすい環境です。