仕事内容

認知症の方の生活の支援を行なうグループホーム「愛の家」の運営管理
※施設により異なりますが、基本は18～30名のスタッフと18～27名のご入居者が在籍
※1ユニットにつきご入居者9名の少人数制で、集団生活の中でも一人ひとりを尊重した生活を送っています。

＜具体的な内容＞
■ご入居者の状態把握とスタッフ育成
・ホーム長専用のパソコンでは、ご入居者の状態やスタッフの勤務状況などを一元管理
・介護スタッフが入力したデータが随時更新され、ご入居者の「今の状態」の把握が可能
・スタッフの育成では3ヶ月ごとに面談を実施し、キャリアパスに沿った育成を行ないます
■ケアプランの実行と改善
・ケアプランにそった介護ができているかをチェック
・自立のために必要もしくは不要になったプランがあれば、ケアマネジャーに相談し、新しいケアプランを作成
■イベントの企画と実行
・園児や学生と入居者の交流イベント、移動水族館、夏祭りなどを企画
・次のご入居者のため「愛の家」を知ってもらう宣伝イベントも実施
■関係各所との連携
・ご入居者の状況をご家族に連絡
・ご健康状況に応じて病院やグループ会社の施設と連携
・いつでも安心して利用していただけるように、各所とのつながりを強化

経験・資格

【応募要件】
介護職の実務経験者
介護福祉士
高卒以上
※入社後は、認知症管理者研修の取得が必須となります。
※グループホームでの経験は問いません。
★リーダーなどの管理職経験がある方は早期にご活躍いただけます。
※役職・規模・年数は問いません。
【歓迎要件】
社会人経験10年以上の方
介護支援専門員、看護師いずれかの資格をお持ちの方