仕事内容
■介護相談、ケアプラン作成、サービス調整等のケアマネジメント業務を担当していただきます。
■介護ソフトの入った業務用ノートパソコンとスマートフォンを各1台貸与。在宅勤務が併用可能で、プライベートと仕事を両立させやすい職場環境です。勤務日や勤務時間の自由度も高く、柔軟に対応します。
■ケアマネ業務未経験者、初心者、ブランクのある方等には、入社後に丁寧に指導させていただきます。ご安心ください。
■管理者や先輩ケアマネージャーに加え、育成およびサポートを担当するスタッフを本社に配置しており、疑問点や不安などをいつでも気軽に相談できる体制が整っています。
応募資格
【必須】
・介護支援専門員（ケアマネージャー）資格をお持ちの方
・64歳以下の方（定年65歳を上限とするため：省令1号）
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・学歴不問
・経験不問
※実務未経験の方やブランクのある方も大歓迎！
詳細な説明
勤務地・交通
千葉県大網白里市細草1170
給与・報酬
月給255,000円〜380,000円
【月給内訳】
・基本給：220,300円～328,300円
・固定残業代：34,700円～51,700円（20時間相当分）
【諸手当】
・育児手当：学童・保育所等の利用料のうち、4割を会社が負担
・勤続手当：勤続年数に応じて支給（勤続1年以上）
※担当いただくプラン数に応じて給与が上がるシステムです。スキルや能力、頑張りなどが賃金や配置に反映されます。
待遇・福利厚生
・ケアマネージャー資格の更新費用全額補助
・交通費実費支給（上限2.5万円/月）
・移動交通費別途支給（会社規定による）
・業務用ノートパソコン、スマートフォン各1台無償貸与
・退職金制度（勤続１年以上）
・健康診断全額補助
・インフルエンザ予防接種補助
・社内研修充実
・提携保育園の利用可（園の定員状況による）
・グループ法人内大学受験予備校の受講料の約6割を会社が負担（お子さん、お孫さん対象）
・マイカー通勤可（無料駐車場あり）
・感染症対策としてマスク配布
雇用形態
正社員
※試用期間なし
定年年齢
あり(65歳)
勤務時間
・基本9時00分～18時00分
・実働8時間、休憩60分
※ご希望に沿うよう柔軟に対応します。ご相談ください。
休日・休暇
・基本土・日・祝日休み
・年末年始（12/30～1/3）
・夏季休暇（8/13～8/15）
・有給休暇（6ヶ月経過後に10日支給）
・育児休暇
・介護休暇
※勤務日（休日）は、ご相談に応じます。
