仕事内容

施設長／さいたま市見沼区／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／車・バイク通勤OK/gh018j01e01

【お仕事内容】約15名のスタッフと最大18名のご利用者の生活を支える施設の大黒柱として施設の運営・経営・人材マネジメントをお任せします。

・ご利用者の生活支援、身体介護
・ケアマネジメント（介護サービスの課題分析や計画策定など）
・リスクマネジメント（事故や病変、災害などの対応）
・スタッフの教育や施設研修の企画運営など
・スタッフの人事労務管理
・介護報酬の請求管理
・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守
・施設の売上利益管理や営業活動　
など

将来的には複数施設を統括するマネジャー職へのキャリアアップも可能です。

【応募方法】まずは、マイナビ福祉・介護のシゴト「応募する」ボタンよりエントリーをお願いいたします。

【応募プロセス】エントリー
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書類選考（エントリー後、弊社から履歴書・職務経歴書の送付先に関してご連絡致します）
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一次面接＋適性検査
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最終面接
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内定

経験・資格

▼年齢
18歳以上64歳以下の方（夜勤時間帯の勤務があるため・定年年齢未満の募集）

▼必須資格（下記いずれか）
・介護福祉士
・介護支援専門員

▼必須経験
・認知症ケアを含む介護実務経験（3年以上）
・管理者の実務経験がある方

▼補足
※施設長として活躍いただくには「認知症介護実践者研修」と「認知症対応型サービス事業管理者研修」を修了している必要がありますが未修了の方の応募も大歓迎です。
※未修了の方は入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。