仕事内容
9名×3ユニットのグループホームにて、ケアマネジャー業務をお願いいたします。
知識や経験を活かし、ご利用者さまの生活をより良い方向に導くやりがいに満ちたお仕事です。
＜仕事例＞
・要介護者とのカウンセリング
・ご家族や主治医との情報共有
・ケアプランの作成
・介護者に必要なケアの提供
・介護給付費の管理
・一般介護業務（ケアプラン評価のため現場にも入っていただきます。）
応募資格
【必須】
・介護支援専門員の資格をお持ちの方
・認知症介護実践者研修を修了されている方
詳細な説明
勤務地・交通
埼玉県さいたま市西区
最寄駅・アクセス
・JR川越線・JR埼京線「西大宮」駅よりバス利用「清河寺中央」下車徒歩9分
・JR川越線・JR埼京線「西大宮」駅より徒歩24分
・JR高崎線「宮原」駅より徒歩31分
※マイカー通勤可（申請制・条件あり）
給与・報酬
【月給】230,400円～
※資格手当（介護支援専門員20,000円/月）を含む
※介護福祉士をお持ちの方は上記に加え、介護福祉士手当（5,000円/月）も加算します。
【各種手当】
・夜勤手当：7,000円/回※夜勤の有無は選択制となります
・住宅手当：10,000円/月（申請制・条件あり）
・ヘルプ手当：2,000円/日※近隣事業所への応援勤務
・年末年始手当：2,000円～3,000円/日
・役職手当
・残業代別途支給（1分単位）
【給与例：夜勤なし】
月給：230,400円～235,400円
【給与例：夜勤あり】
月給：265,400円～270,400円
※夜勤手当5回分を含む
待遇
残業なし
住宅手当あり
残業なし
住宅手当あり
・昇給制度あり（年1回）
・賞与制度あり（年2回）
・社会保険完備
・退職金制度あり
・65歳定年制（再雇用制度あり）
・永年勤続表彰制度あり
・交通費規定内支給（月上限50,000円）
・育児時短勤務制度
・研修制度あり
・資格取得支援制度、自己啓発支援制度あり
・制服貸与
・従業員持株会
・グループ内福利厚生制度あり（レジャー施設割引、宿泊施設割引、各種保険団体割引など）
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種補助
雇用形態
正社員
※この求人は紹介会社経由での問合せ・応募になります。
試用期間
6ヶ月
試用期間の待遇・その他
同条件
勤務時間
【シフトによる】
早番7:00～16:00
日勤9:00～18:00
遅番11:00～20:00
夜勤17:00～翌10:00
※休憩60分
※勤務時間帯は前後する場合があります。
（日勤以外のシフトは介護職としての勤務時間です。）
1ヶ月の平均残業時間は4.35時間
残業時間を減らす取り組みを推進し、ワークライフバランスを大切にした職場を目指しています。
休日・休暇
月9日休（うるう年を除く2月は8日休）
※年間休日107日
・年次有給休暇（入社半年後に10日付与）※法定通り
・産前産後休暇、育児休業
（産休・育休取得率100％、復職率97%）
・介護休業
