仕事内容
≪ケアマネージャー兼介護職業務≫ケアマネ未経験者もご相談ください♪キャリアを重ねることができます！
ケアプラン作成のためのご利用者様・ご家族様との面談・訪問
サービス担当者会議の開催
ケアプランの見直しを行うためのサービス開始後のモニタリング
サービス内容の変更が必要な場合のサービスの調整
介護業務全般（送迎、身体介助、食事介助、入浴介助、移乗介助、レクリエーション、訪問介護）
ケアマネージャー兼介護職業務のお仕事情報です。ケアマネジャーの業務を行いながら、介護職として居宅・施設内での利用者様のご様子を把握することができるため、適切なケアプラン作成やモニタリングをすることができます。経験の浅い方も歓迎♪ケアプラン作成に悩んだ時は、グループ内の居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャーに相談できるので、安心してお仕事に取り組めます。
経験・資格
介護支援専門員＋介護福祉士
普通自動車免許
※22時以降の勤務は18歳以上の方に限ります
求人の募集背景
介護支援専門員＋介護福祉士
普通自動車免許
※22時以降の勤務は18歳以上の方に限ります
※22時以降の勤務は18歳以上の方に限ります
詳細な説明
勤務地・交通
川崎市多摩区枡形
最寄り駅
小田急線向ヶ丘遊園駅徒歩13分
受動喫煙防止措置事項
受動喫煙防止措置あり
給与・報酬
月給255,300円～（ご経験によります）
基本給200,300円～
資格手当：介護支援専門員20,000円＋介護福祉士5,000円
処遇改善加算20,000円
ベースアップ等支援加算10,000円
特定処遇改善加算（介護福祉士）：経験5年～5,000円、経験10年～10,000円
残業代
夜勤手当5,000円/回
待遇・福利厚生
昇給年1回／賞与年2回（6月、12月）
社食（200円/食）
制服貸与
雇用形態
正社員
勤務時間
日勤9：00～18：00／早番7：00～16：00／遅番10：30～19：30
夜勤16：30～9：30
※シフト制
※夜勤は応相談（緊急時にお願いする程度）
休日・休暇など
休日：週休2日制（シフト制）
特別休暇：季節休暇（3ヶ月の試用期間終了後12日間付与/年間）有給休暇（入職6ヶ月後10日付与）産休・育休介護休業特別休暇
