【仕事内容】
現場社員の採用やフォローなどの労務管理業務、既存顧客に対しての企画提案営業等をお願いします。
【仕事内容詳細】
《企画営業の業務内容》
大手メーカーをはじめ様々な企業の業務を手がけています。
その領域は、技術・製造・物流・営業・事務など多岐にわたります。
お客様先にて働く社員の労務務管理や、お客様へ人材に関する企画提案を行います。
※労務管理は同時に40~50名ほどを管理致します。
・まずは仕事の流れや当社のやり方を覚えていただきます
入社後は、先輩と一緒に現場社員の労務管理業務から担当します。
当社の現場社員はほぼ全員が直接雇用。設立以来「メーカーを目指そう」「会社を大きくしよう」という想いで採用活動を行ってきた同社だけに、意欲が高い人が多いです。
・既存顧客への営業も担当します
お客様から生産計画をお伺いし、それに基づいて人員配置の提案や増員交渉などを行っていきます。
・いずれは新規開拓もお願いします
既存顧客一社一社にしっかりと向き合っていくことが大切ですが、さらなる成長を実現するためには新規顧客の開拓も欠かせません。
既存の営業エリアはもちろん、新たなエリアでもネッカートのお客様を増やすことを目指します。
・活躍次第で次のステップへ
活躍した人には、新たなポストを作って、与えたいと思っています。
若い会社ですので、新しい部署やポストが生まれるチャンスに溢れています。
果敢にキャリアアップを目指してください。
《こんなお仕事に興味がある方にも向いています》
・法人営業・代理店営業・個人営業販売(外商)などの営業職・渉外職
・内勤営業・反響営業・インサイドセールス・カウンターセールススタッフなどの営業スタッフ
・ルートセールス(ルート営業)ラウンダー(ラウンドセールス)・保全営業などの巡回営業
・訪問営業・新規営業・新規開拓営業・フィールドセールスマン等の企画営業・提案営業正社員
・販売スタッフ・接客業・サービス業
《必須》
・学歴/高卒・専門卒・短大卒・高専卒・大卒・院卒(修士・博士)のいずれか
・業務経験/社会人経験3年以上
《歓迎》
・営業未経験歓迎
・営業経験を成長企業で活かしたい方
・営業経験はないけれどチャレンジしてみたい方
・自分の力で会社を大きくしたいという志向のある方
・人に対して思いやりを持って接することができる方
・誰かの役に立ちたい、誰かを元気にしたいと真剣に思える方
・個人プレーではなく、仲間と一緒に同じ目標に向かえる方
※組織構成上応募受付ができないこともございます。
詳細はお問合せ下さい。
学歴/高卒・専門卒・短大卒・高専卒・大卒・院卒(修士・博士)のいずれか
年収:320~450万円
月給制
年収/320万円~450万円
月給/20万~30万円(経験考慮)
※経験を十分に考慮の上優遇
経験を十分に考慮の上、決定します
昇給/年1回
業績賞与/年1回
通勤手当(交通費全額支給)、社用車・携帯貸与
社会保険完備、退職金制度、再雇用制度有
資格支援制度、役職手当、職務手当、残業手当
★設立周年記念して、全社員に祝い金と功労金の支給実績あり
正社員
8:00~17:00
※担当する現場により、残業有(月30時間程)
※現場へ直行直帰の場合もあります
完全週休2日制(土日休み)
長期休暇(GW、夏季、年末年始)
年次有給(法定通り有休取得・付与)
慶弔