複数担任/ピアノなし/書き物は連絡帳程度
・個別支援計画作成、モニタリング
・療育、支援に関するアドバイザー
・児童支援
・送迎添乗業務(学校・施設・自宅間)
~1日の流れ~
10:00出勤・ミーティング
11:00個別支援計画書作成/カンファレンス参加
12:00休憩
13:00申し送り事項、当日児童共有
14:00子供たちが下校・お迎え
15:00保護者面談
16:30活動
17:30帰りの会・お見送り
18:30事務作業(記録入力)など
19:00退勤
※1日8時間程度を目安にシフト制で勤務
【保育士スカウトについて】
「保育士スカウト」はこれまでの人材紹介サービスとは異なり、ご登録いただくと施設から直接スカウトが届くサービスです。
登録に要する時間は2~3分ですので、是非ご利用ください。
児童発達支援管理責任者
神奈川県湯河原町中央1-21-9ガンワヴィラ1階
湯河原駅
月収400,000円〜【昨年度月収例 昨年度例442,950円/月(経験者)】
成果給や年2回の給与改定により入社して1年目でも給与UPが可能です!
※成果給:昨年度実績最高額 82,950円/月
☆教室長を兼任すると…初月給48万~
※キャリアアップを目指す方のための研修制度もあります!
(キャリアコース選択制度)
【給与内訳】
・基本給186,150円
・定額時間外手当53,850円(39時間分/超過分は別途支給)
※月平均残業時間2.8時間
・資格手当:110,000円
・初期成果給:50,000円
【備考】
・入社祝い金
・給与改定年2回
・成果給:業績連動型、毎月付与
※初期3か月は初期成果給、4か月目以降変動あり
・交通費別途支給(上限30,000円/月)
※車・バイク通勤も可(自社駐車場無/ガソリン代・駐車場補助あり)
試用期間:6ヶ月(労働条件の変更なし)
正社員
平日:10時〜19時30分
土日祝、学校休業日:9時〜18時30分
実働8時間程度/シフト制
変形労働時間制(1か月単位:平均週40時間)
※休憩:法定通り
シフト制/週休2日
«プライベートも充実の嬉しい年間120日〜休み!»
■シフト制/月8~10日休み
※希望休あり
■職種別特別休暇(13日間)
■年末年始休み
■有給休暇(法定通り)
■年末年始
■産前産後休暇(取得実績あり)
■育児休業
■介護休業
■特別休暇(慶弔休暇を含む)
☆☆独自のお休みを取り入れてます!☆☆
・創業記念日
・キャリアデザイン休暇
・家族サービス休暇
・バースデイ休暇