訪問介護
月給21万5,000円~ / 賞与あり・昇給あり
宮城県 仙台市 泉区 上谷刈
2024-03-30
正社員
未経験OK
夜勤なし
長期
退職金あり
オンコールなし
年齢不問
インセンティブ

仕事内容

訪問介護事業所においてサービス提供責任者業務全般をお願いします。
〇お仕事内容〇■訪問介護サービスの計画立案・書類作成■ヘルパーさんの人員の配置・育成などのデスクワーク■ご利用者さまのへのサービス業務ケアプラン通りにサービスが行えるよう、コーディネート業務全般を担当。
その他、幅広く対応をお願いいたします。


介護の資格を活かして経験を積みたいという方にも安心してスキルアップが出来る体制が整っています!
「訪問介護の経験はあるけど・・・」「久しぶりの仕事で不安」という方も、スタッフがフォローするのでご安心くださいね。
今までの経験を活かしながら、更にステップアップできる環境をご用意しています。


研修・教育体制が充実◎未経験でも安心して働くことができます
ALSOK介護の独自のカリキュラムに沿った研修があり、サービス提供責任者を未経験の方でも安心して学ぶことが出来ます。
今後のことや不安なことがあれば、いつでもお聞かせくださいね!

女性が働きやすい環境づくりを推進しています!
育児休暇・子育て支援制度など支援制度が充実していて、出産や育児を経てお仕事を続けるスタッフを全力で応援する職場です。
弊社では退職金や福利厚生などが充実しています。
様々なコンテンツでスタッフの働きやすい環境をサポートしています。


当社はご利用者様の安全のみならず職員の健康維持も考えて感染症対策に取り組んでおります。
1.職員の体調管理(グループ全社で取り組んでおります)2.マスクの着用および手指消毒の徹底3.事業所内消毒および換気の徹底4.3密(密集、密閉、密接)の防止(業務外を含む)5.感染症に関する社員教育

応募要件

ホームヘルパー1級、介護職員実務者研修修了者、介護福祉士のいずれかをお持ちの方
【雇用限度・再雇用について】
雇用限度年齢は65歳です。
65歳以降も健康で引き続きご勤務を希望される場合、最長73歳までご勤務いただけます。


学歴・年齢不問,要普免,ワープロパソコンできる方,経験不問,未経験者歓迎,経験者歓迎,長期できる方

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詳細な説明

勤務地・交通

仙台市泉区上谷刈

給与・報酬

月収¥215,000〜

給与詳細

月給=基礎給+職能給+勤労給◇資格手当あり(介護福祉士10,000円/月)◇役割資格手当(5,000円/月)◇住宅手当10,000円/月(規定あり)◇残業代別途支給◇昇給・賞与あり◇処遇改善手当、ベースアップ加算別途支給※試用期間6ヶ月(労働条件変更なし)

給与締日

毎月月末締め

給与支払日

翌月25日支払い

賞与

年2回/(賞与あり)

福利厚生待遇詳細

★社会保険完備(勤務時間により該当する社会保険に加入)
★昇給あり
★賞与あり
★資格取得支援制度あり
★研修制度あり(働きながらスキルアップができます)
著名な講師の講義など年間60回以上の充実したプログラム内容(職階別研修・自己啓発研修・資格取得セミナーなど)
★役職手当あり
★住宅手当あり
★交通費一部支給(50,000円/月まで支給)
※原則公共交通機関利用
※バスは片道2km以上あれば利用可。
※片道2km以上あればマイカー通勤の許可制で車・バイクでの通勤も可。(駐車場の空き状況の関係あり)
★報奨金制度あり
★ALSOKグループの福利厚生制度利用可(レジャー施設割引、宿泊施設割引、各種保険団体割引等例:自動車保険最大32.5%割引)
★再雇用制度あり(限度年齢は65歳)
★雇用延長制度あり(最長78歳まで)
★社員割引あり
★退職金制度あり
★制服貸与
★定期健康診断
★インフルエンザ予防接種補助

雇用形態

試用期間

6ヶ月

勤務時間

日勤08:30〜17:30休憩60分

休日

4週8休制(シフト制)

休日補足

慶弔,シフト制
月9公休(閏年を除く2月は8公休)・年間公休107日・年次有給休暇、産前産後休暇・育児休業・介護休業取得実績あり
【ライフステージが変わっても働き続けられる職場です】
当社には、育児・介護休業を積極的に取得する文化が根付いており、プライベートを大切にしながら働けます。
2020年度、現在の育休取得者は46名。
また、働きやすさや居心地の良さを理由に復帰するメンバーが多いことも自慢の一つです。
お子さんが小さいうちはパートとして、大きくなってからは正社員としてご勤務いただくことも可能です。
また、引越し等で通勤が難しくなった場合、埼玉・東京・神奈川に190以上の事業所あり、勤務地を変更できる可能性がありますのでご相談ください。

【スタッフの末永い活躍を称える制度!】
当社では雇用形態に関係なく、アルバイト・パートスタッフも対象とした「永年勤続表彰制度」を設けています。
勤続年数に応じて報酬を授与。
長年勤めて頂いているスタッフの頑張りを、会社全体で称えています。

勤務補足

・日勤のみ・休憩60分ライフステージの変化により、パートに変更したり正社員に復帰することも可能です。
また、埼玉・東京・神奈川に施設が複数あるため、引っ越し等で通勤時間が変わり勤務継続が困難になった場合など、事業所を変更することも可能ですのでご相談ください。

【試用期間について】
試用期間は6ヵ月です。
給与等、待遇の変更はありません。

【定年・再雇用について】
定年は65歳です。
定年後も健康で引き続きご勤務を希望される場合、最長78歳までご勤務いただけます。


未経験OK,主婦・主夫歓迎,シニア活躍中,長期歓迎,シフト制,昇給あり,賞与あり,交通費支給,月給20万円以上,制服あり,PCスキルを活かせる・身に付く,オンコールなし,育児・介護者活躍中

希望休

なし

特徴

更新未経験歓迎
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