仕事内容

キャリアアップ／研修制度充実／入社日相談可。ツクイの訪問介護／サービス提供責任者求人

お客様は190名程度、0歳～100歳までのお客様を幅広く対応しています。希望休と有給合わせて連休の取得も可能です。

●訪問介護計画の作成、利用申込みの調整　●お客様の状態変化
やサービスの意向の定期的な把握　●居宅介護支援事業者との連
携（サービス担当者会議出席など）　●ヘルパーに対しての具体
的援助方法の指示及び情報伝達　●ヘルパーの業務の実施状況の
把握、業務管理、介護業務　●ヘルパーに対する研修、技術指導

【サービス・職種の魅力】
お客様の生活機能や背景要因をトータルで見て、お客様がこうあ
りたいと思う生活の実現のために、他職種と連携・調整を図りな
がら、必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えてい
きます。いわば「あたりまえの日常生活を支援する」プロフェッ
ショナルといえます。

【専任育成制度の充実】
入社後はチューターという指導担当者が新人の教育・フォローを
担当します。業務を教わるだけでなく、定期的にチューターと面
談の機会があり、不安や不明な点について相談できます。未経験
の方、ブランクありの方も安心してスタートすることができます
。

【充実の育児サポート】
結婚・出産・育児などのライフステージにおいて無理なく勤務を
続けられるように、様々なサポートを準備しており、仕事と育児
を両立できるような環境を整えています。働き方だけでなく、ラ
イフステージに合わせお祝い金がもらえる、嬉しいサポートもあ
ります。

【充実の社内研修制度】
入社後は、集合研修や所属先以外の事業所で実習を行う交換研修
など、様々なプログラムで専門職としてスキルアップを目指すこ
とが可能です。入社から１年間はチューターという指導担当者が
育成・フォローを担当します。初期研修（入社時）／ＯＪＴ研修
／オンライン講座／テーマ別法定研修／階層別研修など。


【職種】
【正社員】訪問介護　サービス提供責任者

【雇用形態】
正社員

【アクセス】
仙台市南北線富沢駅より徒歩約7分

【給与】
月給23万2,250円～28万250円

【資格】
資格：介護福祉士・普通自動車運転免許　必
須
経験：介護福祉士の実務経験必須

【勤務曜日・時間】
(1)08:30～17:30(休憩60分)
(2)00:00～09:00(休憩60分)
(3)21:00～06:00(休憩60分)

【待遇１】
◆社会保険完備◆定期健康診断
◆扶養手当
（配偶者…1万円／満18歳未満の子…5千円）
◆残業手当（残業代全額支給）
◆資格手当
◆退職金（勤続年数3年以上）
◆昇給（年1回）
◆賞与（年2回　昨年度実績：～50万円）
※昇給・賞与は評価による。
◆副業可（社内規定有）

【待遇２】
◆交通費支給（実費5万円まで）
◆個人年金など（従業員拠出）
◆キャリアパス制度
◆年次有給休暇◆産後パパ育休制度
◆産前産後休暇、育児休暇、介護休業
◆公的資格取得・自己啓発支援制度
◆制服貸与
◆電子レンジＯＫ◆冷蔵庫使用ＯＫ
◆休憩スペースやお昼を食べる場所あり
◆お弁当持参ＯＫ

【待遇３】
■2023年認定「くるみん」取得
「子育てサポート企業」として、従業員一人
ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を
最大限に発揮できる職場づくりに取り組んで
います

【備考】
試用期間3ヶ月～4ヶ月

【休日休暇】
シフト制
年間休日116日
リフレッシュ休暇1日/月あり

【企業概要】
サービス内容：デイサービス・訪問介護・居
宅介護
従業員構成（2023年12月31日現在）
：男性10名　女性69名
年代（2023年12月31日現在）
：20代1名　30代7名　40代14名　50代27名　
60代以上30名
雇用主：株式会社ツクイ

【ご来社案内】
宮城県仙台市太白区泉崎1-29-7
仙台市営地下鉄「富沢駅」より徒歩7分
「長町南駅」から徒歩13分
「太子堂駅」から車で6分
★車・バイク・自転車通勤不可

【仕事の流れ】
08:30～　出社、朝礼・スケジュールチェッ
ク
09:30～　ヘルパーの業務状況の確認。お客
様の状況確認
10:30～　お客様とご家族の相談対応、計画
書の見直し
12:00～　休憩　　13:15～　ヘルパーの訪問
へ動向、又はケア
16:30～　帰社、記録・事務作業　など　　
17:30～　勤務終了


【メリット】
主婦・主夫活躍中|車・バイク通勤OK|有給休暇あり|昇給あり|敷地内禁煙

【問い合わせ先】
コールセンター（9:00～20:00）0120-106-311