「介護職・ヘルパー」日勤のみ/未経験OK/特養
社会福祉法人清風
月給16万9,800円~18万9,000円 / 賞与あり・昇給あり
鹿児島県 出水郡 長島町 川床
2024-03-28
正社員
女性活躍
週休2日
社保完備
研修あり
制服あり
交通費
特別養護老人ホーム
社会福祉法人清風
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仕事内容

《募集職種》
介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ)
正社員

《仕事内容》
身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営

《給与・手当》
≪給与≫
月給169,800〜189,000円

≪基本給≫
136,000〜151,000円

≪手当≫
通勤手当:実費(上限あり)
26,800円〜30,000円
7,000円〜8,000円
1人につき5,000円(上限10,000円)
5,000円(1日欠勤でなし)
5,500円/1回

≪賞与≫
年2回合計3ヶ月分

《資格》
資格必須:自動車免許

《勤務時間》
①7:00〜16:00(休憩60分)

《勤務形態》
残業ほぼなし、シフト相談可

《休日・休暇》
有給消化促進、年間休日100日以上、産休あり、育休あり

《福利厚生》
社会保険完備、企業年金、退職金あり、制服あり、再雇用制度あり

《従業員数》
25人

《特徴》
未経験可、ブランク可、学歴不問、新卒可、40代活躍、50代活躍、子育てママパパ活躍、女性が活躍、残業ほぼなし、シフト相談可

《特別養護老人ホームさざ波の魅力・特徴》
■長くキャリアを積みたい方には必見の一律60歳までの定年制☆自動車免許必須!
29床を有する地域密着型の「特別養護老人ホームさざ波」は、地域のお役に立てる事業所を目指しています。当施設は、社会福祉法人清風に運営されており、あたたかい家庭的な雰囲気の中で個別ケアをご提供しています。この度、介護職として利用者さまの安心安全な生活をサポートしてくださる方を募集しています。雇用形態は正社員採用です。一律60歳までの定年制、上限65歳までの再雇用制度を設けておりますので、長くキャリアを積みたい方には必見です。皆さまに従事していただきますお仕事は、特別養護老人ホームにおける介護業務全般です。こちらのお仕事は、実務経験は問いませんが、自動車免許をお持ちの方にご応募いただけます。皆さまの頑張りが評価される賞与は年2回、計3.00ヵ月分支給されます。高いモチベーションを維持しながら働くことができる環境です。

《サービス形態》
特別養護老人ホーム

《選考プロセス》
1.みんなの介護求人の応募フォームからご応募

2.採用担当者よりご連絡

3.面接の実施(場合によって複数回)

4.採用のご連絡

《みんなの介護求人とは》
「みんなの介護求人」は、介護施設検索サイト「みんなの介護」を運営する、株式会社クーリエによる介護業界に特化した転職支援サービスです。

「みんなの介護」は、介護従事者の約8割が知っている介護業界を代表するサイトであり、掲載施設数は業界No.1を誇ります。

サイト内では、給与・勤務地・雇用形態はもちろん、「夜勤のみ可」や「完全週休2日」など、さまざまな条件から求人を検索できます。

また、各求人には詳細な職場情報や施設の全景が見渡せるパノラマ画像など、オリジナルの情報を多数掲載し、あなたにピッタリの求人を探す事ができます。

「みんなの介護求人」は、皆様の転職活動を必ず成功に導きます。

経験・資格

《資格必須》
自動車免許

《年齢》
18〜59歳
(年齢制限の理由:定年年齢を上限(省令1号))

《資格・経験など》
未経験可、ブランク可、学歴不問、新卒可、40代活躍、50代活躍、子育てママパパ活躍、女性が活躍

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詳細な説明

勤務地・交通

自動車通勤可、自転車通勤可

鹿児島県出水郡長島町川床964-1

受動喫煙防止措置事項

求人票に記載が無い場合、応募後に事業所にご質問ください

給与・報酬

≪給与≫
月給169,800〜189,000円

≪基本給≫
136,000〜151,000円

≪手当≫
通勤手当:実費(上限あり)
26,800円〜30,000円
7,000円〜8,000円
1人につき5,000円(上限10,000円)
5,000円(1日欠勤でなし)
5,500円/1回

≪賞与≫
年2回合計3ヶ月分

待遇・福利厚生

企業年金、退職金あり、制服あり、再雇用制度あり
企業年金:あり(確定拠出年金)
退職金制度:退職金あり勤続3年以上

加入保険

社会保険完備

雇用形態

正社員

試用期間

3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

契約期間

求人票に記載が無い場合、応募後に事業所にご質問ください

勤務時間

《日勤専従》
①7:00〜16:00(休憩60分)

休日・休暇など

《休暇》
産前産後休業、育児休業

《年間休日》
107日

《6ヵ月経過後の年次有給日数》
10日

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