「介護職・ヘルパー」未経験OK/住宅型老人ホーム
有限会社ライフ・エイド
月給17万5,000円 / 賞与あり・昇給あり
夜明駅 車11分
2024-03-28
正社員
未経験OK
交通費
週休2日
シフト制
ブランクOK
駐車場あり
有料老人ホーム
有限会社ライフ・エイド
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仕事内容

《募集職種》
介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ)
正社員

《仕事内容》
身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換

《給与・手当》
≪給与≫
月給175,000円

≪基本給≫
160,000円

≪手当≫
通勤手当:実費(上限あり)
通勤手当月額:10,000円
処遇改善手当:15,000円
3,000円/回

≪賞与≫
年2回合計150,000〜200,000円

《資格》
資格必須:初任者研修(旧ヘルパー2級)

《勤務時間》
①8:00〜17:00(休憩60分)
②8:30〜17:30(休憩60分)
③9:00〜18:00(休憩60分)
④17:00〜9:00(休憩60分)
残業時間月平均15時間

《勤務形態》
シフト相談可

《休日・休暇》
有給消化促進、週休2日、年間休日100日以上、産休あり、育休あり

《福利厚生》
社会保険完備、制服あり、再雇用制度あり

《特徴》
未経験可、ブランク可、学歴不問、新卒可、40代活躍、50代活躍、60代活躍、子育てママパパ活躍、女性が活躍、シフト相談可

《住宅型有料老人ホーム ケアビレッジ三春2号館の魅力・特徴》
■設備の整ったきれいな施設です◎退職金共済などの待遇・福利厚生を整えているので安心して勤務できます☆
■利用者さまのニーズに合わせて質の高い個別ケアを提供できます。
利用者さまの住まいとして安全で快適な環境を整え、健康管理・介護・生活援助などを行う『住宅型有料老人ホームケアビレッジ三春2号館』。当施設のスタッフは利用者さまらしさを第一に考えてニーズに応じた個別ケアを実施し、心豊かなシニアライフをサポートしています。ゆったりとした気持ちで対応できるあたたかい雰囲気の施設です。
■無料駐車場があるので自宅からの距離を気にすることなく快適に通えます。
利用者さまの日常生活のサポートを行う正社員の介護スタッフを募集しています。応募要件は初任者研修(旧ヘルパー2級)の資格のみで介護業務未経験でも歓迎します。主な仕事は利用者さまの食事の準備・掃除や洗濯などの家事全般・身体介助です。当施設は無料駐車場完備で通勤手当も支給されるので距離を気にすることなく通えます。設備の整ったきれいな施設で資格を生かして働いてみませんか?

《サービス形態》
住宅型有料老人ホーム

《選考プロセス》
1.みんなの介護求人の応募フォームからご応募

2.採用担当者よりご連絡

3.面接の実施(場合によって複数回)

4.採用のご連絡

《みんなの介護求人とは》
「みんなの介護求人」は、介護施設検索サイト「みんなの介護」を運営する、株式会社クーリエによる介護業界に特化した転職支援サービスです。

「みんなの介護」は、介護従事者の約8割が知っている介護業界を代表するサイトであり、掲載施設数は業界No.1を誇ります。

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「みんなの介護求人」は、皆様の転職活動を必ず成功に導きます。

経験・資格

《資格必須》
初任者研修(旧ヘルパー2級)

《年齢》
64歳以下
(年齢制限の理由:定年年齢を上限(省令1号))

《資格・経験など》
未経験可、ブランク可、学歴不問、新卒可、40代活躍、50代活躍、60代活躍、子育てママパパ活躍、女性が活躍

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詳細な説明

勤務地・交通

自動車通勤可、自転車通勤可

福岡県うきは市浮羽町三春1985

最寄り駅
夜明駅から2.3km
筑後大石駅から3.2km
今山駅から3.4km

最寄り駅

夜明駅から車で11分

受動喫煙防止措置事項

求人票に記載が無い場合、応募後に事業所にご質問ください

給与・報酬

≪給与≫
月給175,000円

≪基本給≫
160,000円

≪手当≫
通勤手当:実費(上限あり)
通勤手当月額:10,000円
処遇改善手当:15,000円
3,000円/回

≪賞与≫
年2回合計150,000〜200,000円

待遇・福利厚生

制服あり、再雇用制度あり

加入保険

社会保険完備

雇用形態

正社員

試用期間

3ヵ月
試用期間中の労働条件変更あり
時給:900円

契約期間

求人票に記載が無い場合、応募後に事業所にご質問ください

勤務時間

《シフト制》
①8:00〜17:00(休憩60分)
②8:30〜17:30(休憩60分)
③9:00〜18:00(休憩60分)
④17:00〜9:00(休憩60分)
残業時間月平均15時間

休日・休暇など

《休日》
週休2日

《休暇》
産前産後休業、育児休業

《年間休日》
108日

《6ヵ月経過後の年次有給日数》
10日

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