定員62名の施設で日中は~14名、夜勤帯は3名体制でケアを行ないます。
#主な業務内容と1日の流れ
6:00 起床介助(モーニングケア)を行い、
デイフロアに移動し朝食
↓ 体操や入浴や排せつのサポート
12:00 昼食(配膳・食事介助など)
↓ レクリエーション、おやつなど
お客様との談話を楽しみます。
15:30 デイから居室へ移動
17:00 夕食(配膳準備・食事介助など)
↓ 就寝準備(ナイトケア)
20:00 深夜帯は、1時間に1回の訪室と
洗濯やゴミ出し、備品の補充などを行います。
*介護記録はタブレットの画面をタップするだけで簡単に作成できます。
その都度記録できるのでまとめて書く必要がない分、ご入居者様のケアに集中することができます♪
【応募要件】
介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)
介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)
介護福祉士のいずれかをお持ちの方
【定年制あり】
65歳(70歳まで再雇用可)
【歓迎要件】
介護の仕事をやってみたい!という方はどなたでも大歓迎です♪
大分県中津市上如水379番地
JR日豊本線(門司港~佐伯)東中津駅から徒歩で23分
求人票に記載が無い場合、応募後に事業所にご質問ください
月給202,500円〜216,500円
【給与の備考】
月額172,500円~186,500円+夜勤手当(4,000円×5回分)+固定残業手当10,000円(初任者研修・ヘルパー2級/7.6時間、実務者研修・基礎研修・ヘルパー1級/7.4時間、介護福祉士/7.0時間)を含む。
超過分は別途追加支給。
※夜勤手当別途支給 6回目以降4000円/回
○交通費支給(上限7,000円/月)
○賞与 年2回(6・12月)
○昇給 年1回(4月)
勤続支援金:正職員:4,000〜14,000円
社会保険完備、育児支援あり、ボーナス・賞与あり、交通費支給、研修制度あり、制服貸与
社会保険完備
正職員
求人票に記載が無い場合、応募後に事業所にご質問ください
求人票に記載が無い場合、応募後に事業所にご質問ください
早番・日勤・夜勤のシフト交替制(休憩60分)
(1)7:00~16:00
(2)8:30~17:30
(3)17:00~翌9:00
※時間外月平均10時間
【休日】
・月8~9日(シフト制)
・希望休 月3日までOK
年間休日107日
※会社カレンダーによる
【長期休暇・特別休暇】
○慶弔休暇
○介護休暇
○産前産後・育児休暇(取得率100%)
これまで22名が取得後、復帰しています!