「介護職・ヘルパー」未経験OK/特養
社会福祉法人泗水福祉会
月給17万1,000円~22万2,000円 / 賞与あり・昇給あり
原水駅
2024-03-28
正社員
未経験OK
産休・育休
社保完備
ショートステイ
週休2日
転勤なし
制服あり
社会福祉法人泗水福祉会
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仕事内容

《募集職種》
介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ)
正社員

《仕事内容》
身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換

《給与・手当》
≪給与≫
月給171,000〜222,000円

≪基本給≫
160,000〜176,000円

≪手当≫
通勤手当:実費(上限あり)
通勤手当月額:20,900円
7,000円/回(月4~5回程度)
資格手当:11,000円

≪賞与≫
年2回合計4ヶ月分

≪昇給≫
500円
(月あたり)

《資格》
資格必須:介護福祉士

《勤務時間》
①7:00〜16:00(休憩60分)
②9:00〜18:00(休憩60分)
③12:00〜21:00(休憩60分)
④17:00〜10:00(休憩60分)
残業時間月平均3時間

《勤務形態》
残業ほぼなし、シフト相談可

《休日・休暇》
有給消化促進、年間休日100日以上、産休あり、育休あり、看護休暇

《福利厚生》
社会保険完備、退職金あり、制服あり、再雇用制度あり、転勤なし

《従業員数》
18人

《特徴》
未経験可、ブランク可、学歴不問、新卒可、40代活躍、50代活躍、60代活躍、子育てママパパ活躍、女性が活躍、残業ほぼなし、シフト相談可

《特別養護老人ホーム泗水苑の魅力・特徴》
■【正社員】特別養護老人ホームで、高齢者のシルバーライフを支えるお仕事です☆
■アットホームな雰囲気に溢れ、利用者さまにのびのびと過ごしていただいています。
当施設では、利用者さま定員55名と、ショートステイ定員13名の方を受け入れています。個室とユニットケア方式を導入し、利用者さまとご家族様のニーズに合わせた質の高い生活支援を行っています。ユニットごとに担当があり、職員と利用者さまの距離も近いために、アットホームな雰囲気になっています。
■未経験でもOKです。先輩職員がしっかりとサポートしていきますので、安心です。
お仕事内容は、ユニットケアにおける、利用者さまの食事、排泄、入浴など身体的な介助や生活面の援助など、介護業務全般をお任せします。未経験でも丁寧にサポートしていきますので、安心して働いていただけます。
■週休2日制を導入しています。お休みをしっかり取りながら働けます。
年間休日数は108日を設け、週休2日制を導入しています。また、退職金制度もありますので、しっかりお休みを確保しながら長く働きたい方におススメです。

《サービス形態》
特別養護老人ホーム

《選考プロセス》
1.みんなの介護求人の応募フォームからご応募

2.採用担当者よりご連絡

3.面接の実施(場合によって複数回)

4.採用のご連絡

《みんなの介護求人とは》
「みんなの介護求人」は、介護施設検索サイト「みんなの介護」を運営する、株式会社クーリエによる介護業界に特化した転職支援サービスです。

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経験・資格

《資格必須》
介護福祉士

《年齢》
64歳以下
(年齢制限の理由:定年年齢を上限(省令1号))

《資格・経験など》
未経験可、ブランク可、学歴不問、新卒可、40代活躍、50代活躍、60代活躍、子育てママパパ活躍、女性が活躍

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詳細な説明

勤務地・交通

自動車通勤可、自転車通勤可

熊本県菊池市泗水町永1021

最寄り駅
原水駅から6.6km
御代志駅から6.7km
再春荘前駅から7.2km

最寄り駅

原水駅から6.6km

受動喫煙防止措置事項

求人票に記載が無い場合、応募後に事業所にご質問ください

給与・報酬

≪給与≫
月給171,000〜222,000円

≪基本給≫
160,000〜176,000円

≪手当≫
通勤手当:実費(上限あり)
通勤手当月額:20,900円
7,000円/回(月4~5回程度)
資格手当:11,000円

≪賞与≫
年2回合計4ヶ月分

≪昇給≫
500円
(月あたり)

待遇・福利厚生

退職金あり、制服あり、再雇用制度あり、転勤なし
退職金制度:退職金あり勤続3年以上

加入保険

社会保険完備

雇用形態

正社員

試用期間

3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

契約期間

求人票に記載が無い場合、応募後に事業所にご質問ください

勤務時間

《シフト制》
①7:00〜16:00(休憩60分)
②9:00〜18:00(休憩60分)
③12:00〜21:00(休憩60分)
④17:00〜10:00(休憩60分)
残業時間月平均3時間

休日・休暇など

《休暇》
産前産後休業、育児休業、看護休暇

《年間休日》
108日

《6ヵ月経過後の年次有給日数》
10日

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