「日勤のみ」デイサービスの看護師・准看護師・職員
株式会社アバンセライフサポート
月給18万6,000円 / 賞与あり
宇美駅 徒歩15分
2024-02-22
正社員
ブランクOK
研修あり
資格取得支援
駐車場あり
居宅介護支援
週休2日
訪問介護
株式会社アバンセライフサポート
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仕事内容

日勤のみ 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 車通勤可 未経験可 ブランク可
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【糟屋郡宇美町】看護師正社員◇子育てママ&シニア応援!◇日曜休み
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デイサービスの看護師・准看護師

利用者のバイタルチェック、医療看護ケア、急変時対応、利用者の症状に合わせた介護業務をお願いします。
おすすめポイント・魅力:
楽しい職場!
35か所以上の施設、事業所を運営中
介護施設未経験でもサポートします!
この求人の特徴:
日勤のみ 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 車通勤可 未経験可 ブランク可

給与:
給与内訳
基本給   186,000円
資格手当  25,000円~30,000円
ベースアップ手当 2,500円

処遇改善加算は一時金として年1回支給します
待遇:
◆昇給
 勤務実績により随時実施
◆賞与
 年2回(社員)
◆手当
 処遇改善手当金(高齢者介護施設の社員・年2回)、勤続年数手当(勤続2年以上・年1回)、夜勤手当、資格手当、役職手当、リーダー手当等
◆社会保険
 雇用保険・厚生年金・健康保険完備
◆交通費
 規程により支給(上限31,600円)距離に応じて支給
 従業員駐車場あり(無料、ただし一部施設を除く)
◆有給休暇
 取得しやすい環境です
◆育児・介護休暇
 取得実績あり
◆健康診断
 年1回または2回、インフルエンザ予防接種(会社負担)
◆資格取得支援・各種研修
 当社にてスクールを運営 
 介護福祉士受験対策講座、介護職員初任者研修取得サポート
 新人研修、電話応対、職種別研修など
◆その他
 ・制服貸与
 ・持株制度
 ・スタッフサポート制度
 ・希望転勤可(引っ越しによる転勤をされたスタッフも多くいます)

☆私たちの考える介護への思いと働きやすさへの取り組み☆

多くの人が直面する「介護」。超高齢化社会を控えるわが国では、これからさらに介護職員が必要となります。
介護職=きつい、大変、辛いとイメージを持たれます。またこの業界では人間関係を理由に退職される方が多いとのデータもあります。
ですが、アバンセライフサポートのスタッフからは『相談できる人がいる』『話を聞いてくれる上司がいる』『プライベートを優先した働き方ができる』という声が届きます。
介護の技術はもちろん、コミュニケーション能力やサービス接遇の研修、その他様々な分野の勉強会や、上の資格を目指したサポートなど人材育成に力を注いでいます。
一度きりの人生。働く時間のなかで、利用者様や一緒に活躍する仲間と楽しみながら過ごしていただきたい。
大変なこともあります。きついときもあると思います。そんな時間も大切な人生の1ページと感じていただけると幸いです。
まだまだ多くの課題がある福祉の業界。できることから少しずつで大丈夫です。
仲間と一緒に楽しく取り組んでくれる方をお待ちしております。

社員さんもパートさんも、有給休暇を100%消化していただくことを推奨しております。
お子様の急な病気によるお休みでも、有給休暇の使用が可能です。
家事・育児・介護、お孫様の面倒など、また通院しながらでも働けるよう、休みや時間はできる限り希望を優先します。
スタッフ同士、お互い協力し合って希望休を取っていただいています。
そして、シニア世代の方も社員として働くことができます。

愛知県一宮市に本社を置き、
愛知県・岐阜県・三重県・長野県・福岡県で35か所以上の施設、事業所を運営しております。



【介護求人ナビの特徴】
介護求人ナビは、ベネッセグループが運営する介護業界最大級の求人サイトとして、50,000件以上の求人を掲載しています。

経験・資格

正・准看護士
介護施設での経験は不問

普通自動車免許(AT限定可)

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詳細な説明

勤務地・交通

福岡県糟屋郡宇美町貴船2丁目30番3号

最寄り駅

JR香椎線 宇美駅 徒歩15分

給与・報酬

給与:
給与内訳
基本給   186,000円
資格手当  25,000円~30,000円
ベースアップ手当 2,500円

処遇改善加算は一時金として年1回支給します

待遇:
◆昇給
 勤務実績により随時実施
◆賞与
 年2回(社員)
◆手当
 処遇改善手当金(高齢者介護施設の社員・年2回)、勤続年数手当(勤続2年以上・年1回)、夜勤手当、資格手当、役職手当、リーダー手当等
◆社会保険
 雇用保険・厚生年金・健康保険完備
◆交通費
 規程により支給(上限31,600円)距離に応じて支給
 従業員駐車場あり(無料、ただし一部施設を除く)
◆有給休暇
 取得しやすい環境です
◆育児・介護休暇
 取得実績あり
◆健康診断
 年1回または2回、インフルエンザ予防接種(会社負担)
◆資格取得支援・各種研修
 当社にてスクールを運営 
 介護福祉士受験対策講座、介護職員初任者研修取得サポート
 新人研修、電話応対、職種別研修など
◆その他
 ・制服貸与
 ・持株制度
 ・スタッフサポート制度
 ・希望転勤可(引っ越しによる転勤をされたスタッフも多くいます)

雇用形態

正社員・職員

勤務時間

8:30~17:30(休憩60分)

休日・休暇など

週休2日制(年間休日108日)、年次有給休暇、特別休暇

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