■主な仕事内容
・身体介助(排泄、食事、入浴)
・見守り巡回
・施設内レストラン対応※調理、盛り付け業務なし
・清掃(主に共用部分)
・タブレットへの状態入力(情報共有、記録)等
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■PRポイント
◎入社後、3ヶ月間のサポート制度があり、業務経験の有無に関わらず、先輩スタッフに同行してお仕事を進めていきます。同行期間を延ばすなどその人に応じたサポートを徹底しています。
◎集団的な関わりではなく、1対1でご入居者とどっぷりと関わることができます。直接、ありがとうと言っていただけるシーンが多く、やりがい実感につながります。
◎一般在宅への訪問ではないため、訪問介護が初めての方でも安心してお仕事をスタートさせることができます。
◎ケアを通じてご入居者のお話を傾聴してニーズに応えるべく、時には自らサービスの提案ができることが自己成長につながります。
■こんな方にオススメ
◎仕事とプライベートを両立させたい方
◎ご入居者一人ひとりに寄り添ったケアがしたい方
◎介護の業務経験を活かしながら働きたい方
■こんな人が働いています
◎訪問介護が未経験の方
◎ホームヘルパーとして訪問介護の業務経験
◎特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、グループホーム、有料老人ホーム、デイサービス等の介護施設での業務経験がある方
【応募要件】
■いずれか必須
・介護福祉士
・実務者研修
・介護職員初任者研修
【歓迎要件】
■あれば尚可
・普通自動車運転免許(AT限定可)
京都府京都市北区小山西玄以町35
京都市営地下鉄烏丸線北大路駅から徒歩で13分,京都市営地下鉄烏丸線北山駅から徒歩で16分,京都市営地下鉄烏丸線鞍馬口駅から徒歩で26分
求人票に記載が無い場合、応募後に事業所にご質問ください
月給242,600円〜281,600円
【給与の備考】
【月給】242,600円~281,600円
■基本給:183,000円~212,000円
※基本給は経験、能力に応じて応相談
■処遇改善手当:19,000円
■食事補助手当:5,600円
■資格手当:0円~10,000円
■夜勤手当:35,000円(夜勤は月5回程度)
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■資格手当
・実務者研修:3,000円
・介護福祉士:10,000円
■夜勤手当
・準夜勤手当:2,000円/回
・夜勤手当:7,000円/回
■その他
◎残業代は1分単位で支給
◎賞与あり(年2回)※昨年度実績:計2.5ヶ月分
◎昇給あり
※試用期間あり(3ヶ月、条件変更なし)
勤続支援金:正職員:4,000〜14,000円
社会保険完備、資格取得支援、育児支援あり、ボーナス・賞与あり、交通費支給、研修制度あり
社会保険完備
正職員
求人票に記載が無い場合、応募後に事業所にご質問ください
求人票に記載が無い場合、応募後に事業所にご質問ください
標準的なシフトパターンは下記の通りです。
【早出】7:00~16:00
【日勤】9:00~18:00
【遅出】10:00~19:00
【準夜勤】13:00~22:00
【夜勤】17:00~翌9:00
・休憩60分(夜勤時は120分)
【休日】
・月9日シフト(2月は8日)
※毎月希望日に公休を取得できる日数:2日
・年間休日107日
【長期休暇・特別休暇】
有給休暇/結婚休暇/弔服休暇/フルムーン休暇/産前産後休暇/育児及び介護休暇
【有休取得実績(2022年度)】
・有休取得数13日/年
・有休消化率85%