残業なし 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問
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【定員50名の介護付き有料老人ホーム】城北公園通駅徒歩5分/ブランクOK!/その人らしさを大切にした介護を行っています
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有料老人ホームの介護職・ヘルパー
介護付き有料老人ホーム(定員50名)での介護業務全般
・身体介助(移乗・移動介助、口腔ケア)
・食事介助(配膳、見守り、食事サポート)
・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換)
・入浴介助(衣類の着脱補助、洗髪、洗顔、洗身補助)
・散歩や趣味活動
・レクリエーションやイベントの企画や実施 など
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【9:00~18:00までの日勤勤務の場合】3フロアのため担当階を受け持つ日勤者は3名。
9:00 :始業
9:00~ 9:10:申し送り
9:20~10:30:検温等バイタル測定、体調確認
10:30~11:00:配茶
11:00~11:30:1階食堂への誘導
11:30~12:00:口腔体操・配膳
12:00~13:00:食事見守り&食事介助、服薬介助、口腔ケア
13:00~14:00:休憩
14:00~16:00:レクリエーション・ラジオ体操誘導、おやつ提供
16:00~17:00:介護記録業務
17:00~17:30:1階食堂への誘導
17:30~17:40:申し送り
17:40~18:00:配膳
18:00 :退社
おすすめポイント・魅力:
相談窓口設置ー職場での悩み事を相談可能♪
資格取得支援制度あります!
駅近でアクセス抜群です!
この求人の特徴:
残業なし 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問
給与:
月給:249,000円~260,500円
[別途支給]
夜勤手当:5,000円/回 ※月5回程度
会議手当:2,500円/回 ※出席者に限る
公共交通機関を使用しない徒歩・自転車・バイク通勤は距離に応じて2,000円~10,000円規定支給
※給与詳細・試用期間については、「待遇」の欄をご確認ください。
待遇:
■社保完備
■有給休暇
■資格取得支援制度
■制服貸与
■社労士相談窓口あり
■永年勤続表彰…5年毎
■年末年始手当
■昇給年1回(評価制度あり)
■賞与年2回(6月、12月)
■健康診断(会社負担)
■入職時健康診断の費用補助(上限6,000円)
■インフルエンザ予防接種(一部会社負担)
■キャリアパス制度あり
■退職金制度(勤続3年以上)
■65歳定年、再雇用制度あり
―――――――――――――――――――
☆資格取得支援制度とは?
初任者研修・実務者研修・介護支援専門員の更新研修等、仕事で必要な研修費用は、
全額会社が負担し、出勤扱いで研修へ参加していただけます。
未経験・無資格の方や、キャリアアップを目指している方は、是非制度を利用してください♪
―――――――――――――――――――
◆感染症対策として、弊社「コロナウイルス等感染症予防マニュアル」に沿った取り組みを行っています。
・検温、手洗い、消毒、うがい
・マスク着用、消毒スプレー携帯
・定期的な消毒
・定期的な換気
・次亜塩素酸水加湿
・ご家族様面会の制限、オンライン面会(状況による)
・PCR検査キット準備 など
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◆給与詳細
月給 249,000円~260,500円
[内訳]
基本給:167,000円~170,000円
能力給:0円~5,000円※2,500円スタート
資格手当:介護福祉士25,000円
介福で喀痰吸引研修修了30,000円
加算手当:40,000円
特定加算手当:8,500円
加算手当②:6,000円【変動有】
[別途支給]
夜勤手当(1回5000円)
会議手当:2,500円 ※出席者に限る
通勤に公共交通機関を使用しない場合は距離に応じて通勤手当2,000円~10,000円支給(規定あり)
当法人では、大阪市内に様々な形態の「高齢者施設」を7施設、「障がいデイサービス」を1施設運営しております。
ハートフルリビングなでしこ都島では、『ひとり一人の入居者様が自分らしい生活ができるよう親身になってお手伝いします』を理念に、入居者様が笑顔で過ごして頂けるよう日々努めています。
ご利用者様にとって″安住の場所″であり続けられるよう、それぞれの個性や生活パターンを把握し、日々の変化に応じたケアを行う為に″おもてなしの心″を大切にしたサービスの提供を目指しております。
◆スタッフのスキルアップやキャリアアップをサポートしています。
「資格取得支援制度」を利用する事で、外部研修の費用負担なして様々な資格を取得する事ができます。
研修は出勤扱いとなりますので、プライベートな時間を確保しながら無理なくスキルアップを図って頂けます。
ex.実務者研修、介護支援専門員の資格取得、介護支援専門員の更新研修、認知症介護実践者研修、喀痰吸引研修など
また、「キャリアアップ制度」により、ご自身のキャリアプランの実現をバックアップしています。
◆ICT化を進めております。
記録ソフトのケアカルテを導入しており、iPadを使用して入力していただきます。手書きの記録と比較して転記をする作業が無くなる為、大幅に業務改善が出来ており、ご入居者様のケアの時間を多く出来るので、ご利用者様へ心の通ったケアがしたい!という方にはピッタリな事業所です。
また、見守りシステムのaamsを導入しており、設置している方の心拍・呼吸数・睡眠状態・離床・起き上がり等の状態をiPadにて確認が出来るので、様子確認だけの訪問等の業務も削減が出来ております。
ICTに触れた事が無い方でも、先輩スタッフが丁寧にサポートさせていただきますので、ご安心ください。
◆各職場の課題や問題点をテーマにしたボトムアップ型の改善活動を行っています。
あなたの気づきがより働きやすい職場への改善につながる事があります。
ハートフルリビングなでしこ都島
【介護求人ナビの特徴】
介護求人ナビは、ベネッセグループが運営する介護業界最大級の求人サイトとして、50,000件以上の求人を掲載しています。
介護福祉士
大阪府大阪市都島区友渕町3-8-10
JRおおさか東線「城北公園通駅」徒歩5分
大阪メトロバス「高倉町3丁目」徒歩5分
★バイク通勤可
給与:
月給:249,000円~260,500円
[別途支給]
夜勤手当:5,000円/回 ※月5回程度
会議手当:2,500円/回 ※出席者に限る
公共交通機関を使用しない徒歩・自転車・バイク通勤は距離に応じて2,000円~10,000円規定支給
※給与詳細・試用期間については、「待遇」の欄をご確認ください。
待遇:
■社保完備
■有給休暇
■資格取得支援制度
■制服貸与
■社労士相談窓口あり
■永年勤続表彰…5年毎
■年末年始手当
■昇給年1回(評価制度あり)
■賞与年2回(6月、12月)
■健康診断(会社負担)
■入職時健康診断の費用補助(上限6,000円)
■インフルエンザ予防接種(一部会社負担)
■キャリアパス制度あり
■退職金制度(勤続3年以上)
■65歳定年、再雇用制度あり
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☆資格取得支援制度とは?
初任者研修・実務者研修・介護支援専門員の更新研修等、仕事で必要な研修費用は、
全額会社が負担し、出勤扱いで研修へ参加していただけます。
未経験・無資格の方や、キャリアアップを目指している方は、是非制度を利用してください♪
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◆感染症対策として、弊社「コロナウイルス等感染症予防マニュアル」に沿った取り組みを行っています。
・検温、手洗い、消毒、うがい
・マスク着用、消毒スプレー携帯
・定期的な消毒
・定期的な換気
・次亜塩素酸水加湿
・ご家族様面会の制限、オンライン面会(状況による)
・PCR検査キット準備 など
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◆給与詳細
月給 249,000円~260,500円
[内訳]
基本給:167,000円~170,000円
能力給:0円~5,000円※2,500円スタート
資格手当:介護福祉士25,000円
介福で喀痰吸引研修修了30,000円
加算手当:40,000円
特定加算手当:8,500円
加算手当②:6,000円【変動有】
[別途支給]
夜勤手当(1回5000円)
会議手当:2,500円 ※出席者に限る
通勤に公共交通機関を使用しない場合は距離に応じて通勤手当2,000円~10,000円支給(規定あり)
正社員・職員
7:00~16:00、9:00~18:00、10:30~19:30(休憩60分)
17:30~翌09:30(休憩120分)
4週8休シフト制-年間休日110日(計画有休5日含む)、年次有給休暇(法定通り)、慶弔休暇(1~5日)