仕事内容

【仕事内容】
【業界トップレベルの環境！年休126日／残業月平均10H以内等】土地やビル等のオーナー様に対し、新築・建て替えなどの有効活用の企画提案を行います。
▼情報収集
エリアを細分化して、担当地域の特徴を深く理解します。
▼オーナー様への提案
所有不動産の不安を解決するための具体的なプランを企画・プレゼンします。
▼受注、工事・引き渡しまでのフォロー
受注後も丁寧に寄り添うことで、2棟目の受注やご紹介といった次のご依頼につながります。
【給与・賞与】
月給25万円～30万円（一律手当含む）＋賞与年3回（インセンティブ）
※上記はあくまで最低保証額です。年齢、経験、能力を考慮し、優遇します
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください
昇給・賞与：
■昇給／年1回
■賞与／年3回（受注金額に応じてインセンティブを支給）
※インセンティブが1000万円を超えた実績あり（賞与＋インセンティブ）
諸手当：
■交通費全額支給
■時間外手当　他
【福利厚生】
福利厚生：
■各種社会保険完備
■退職金制度
■社員持株制度
■契約保養所利用可
■各種研修制度

【募集要項】
人とのつながりを大切にして働きたい方に最適な環境！

直近の採用データでも中途入社メンバーの7割が業界・職種未経験者です。
というのも、フィールドは異なっても
「コミュニケーションを楽しむ」
「お客様に寄り添い関係性を築く」
「人と人とのつながりを大切にする」
姿勢や想いは営業の仕事と共通する部分。ホテル・航空など多彩な業界出身者が活躍中です。

経験・資格

＜未経験から土地活用のプロへ成長＞◆中途入社の7割がゼロスタート⇒販売・サービス出身など多様な前職をもつ20～30代の先輩が活躍中！◎女性活躍中
◆未経験・第二新卒の方も歓迎！
意欲・想いを尊重した採用方針です。転職に成長・収入・キャリア・プライベートを求める方はまず応募してみてください。

＜経験のない方も不安なくスタート！＞
入社後には、配属先での研修だけでなく、専門知識を習得できる座学研修を含む多彩なカリキュラムを用意。座学×実践の掛け合わせで成長が促進される狙いです！
＜中途入社でも馴染みにくさとは無縁！＞
事業拡大にあわせて様々な背景をもつメンバーが集まっているので「疎外感がなかった」というのが転職組の感想。

求人の募集背景

東証プライム上場グループ企業として創業100年以上の歴史を重ねてきた私たち。マンション、ビル、商業施設、病院など、5000棟以上を企画・施工してきました。

数億円規模の建物は受注も、建設も短期間で結果が出るものではありません。

お客様のために、確かな知識をじっくり蓄え、じっくり提案力を磨き、じっくり企画を練る。取り組みがいがあり奥深い、長く腰を据えて働ける仕事です。