みなさんにはこんな仕事をしていただきます
まずは、介護スタッフとして、現場で知識や経験をつけていただきます！
施設がたくさんありますので、皆様のニーズに合った施設でお仕事をしていただきます！
経験をつんだ後には、リーダー、主任、相談員、ケアマネージャー、施設長など現場でのプロフェッショナルや
経営サポート課で人事、広報、教育といった法人業務など多様な領域でプロフェッショナルを目指していただきます。
求める人物像・選考基準
□■□採用受付中□■□
★介護・医療・福祉系でない方も、ご遠慮なくご応募ください★
★男女若手活躍中★
★介護の現場を経験してから、人事・広報・営業などの多職種へのキャリアアップの道もたくさんあります★
■介護職
様々な介護現場で通用するスキルを身につけ、
スキルを磨きながらお仕事を行っていただきます。
将来、管理者や施設長、相談員、ケアマネージャーなどになりたい方。
■総合職
当法人の各施設が円滑に仕事を進めるために、
様々な形でサポートを行っていただきます。
将来、新卒採用担当や、広報活動、経営企画などをやってみたい方。
【選考で筆記試験なし】
【社内・オフィス見学有】
【人物重視の採用を行っています】
●謙虚な人
●福祉サービスの仕事が好きな人
●思いやりと優しさのある人
●地道な努力が出来る人
●自分の意思を表現できる人
といろいろ要望を挙げましたが、最も重要視しているのは、
☆★自分にチャレンジできる人☆★
たとえば、自分には「ちょっと難しいな」と思うようなことであっても、
上司から「やってみよう」と言われたら、「できません」で終わらせずに、
「とりあえずやってみよう」とベストをつくせる人。
誰でも最初は不安があります。可能性と期待があるから、
上司は指示を出すのです。
困難なことであっても、自分の可能性に挑戦してみようと思える方を求めています。
自分の可能性を広げたい方、新しいことを始めてみようかと思っている方、
ブランクがあって不安を抱えている方・・・
新卒・既卒を問いません。私たちと一緒に“自分にチャレンジ！”してみませんか。
皆様からのご応募をお待ちしています！
応募資格
(1)【正社員】介護職
短大/専門/高専/大学/大学院卒業見込みの方
短大/専門/高専/大学/大学院卒業の方
（2014年4月～2023年3月卒の方）
(2)【正社員】総合職
大学卒業見込みの方
詳細な説明
勤務地・交通
(1)【正社員】介護職(2)【正社員】総合職
神奈川
備考：神奈川県中郡二宮町・足柄上郡中井町・開成町・平塚市の各事業所
本人の希望を考慮した上で決定します。【神奈川・湘南/西湘エリア】
主な勤務地
勤務地限定採用あり
神奈川
給与・報酬
(1)【正社員】介護職
短大/専門/高専卒業見込みの方
短大/専門/高専卒業の方
月給：227,500円以上（一律手当含む）
※基本給：155,000円以上
大学/大学院卒業見込みの方
大学/大学院卒業の方
月給：237,500円以上（一律手当含む）
※基本給：165,000円以上
備考：
※(一律夜勤手当1回分7,500円)超過分別途支給
※別途各種資格手当例）介護福祉士の場合10,000円／月
※特定処遇改善加算80,000円～250,000円／年
(2)【正社員】総合職
大学卒業見込みの方
月給：185,000円以上（一律手当含む）
※基本給：165,000円以上
手当
(1)【正社員】介護職
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。
一律処遇改善手当：25,000円以上（固定給に含む）
一律夜勤手当：37,500円以上（固定給に含む）
備考：
一律夜勤手当37,500円～（4～5回/月）
⇒16:00～翌9：00（2日勤務扱い）
通勤手当（公共機関の場合、全額支給）、資格手当、役職手当、夜勤手当、処遇改善手当等
(2)【正社員】総合職
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。
一律手当合計金額：20,000円（固定給に含む）
通勤手当（公共機関の場合、全額支給）、資格手当、役職手当等
昇給
(1)【正社員】介護職(2)【正社員】総合職
年1回
備考：6月
賞与
(1)【正社員】介護職(2)【正社員】総合職
年2回
備考：7月/12月
福利厚生
社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
福利厚生：・クラブ活動：サッカー（フットサル）部、テニス部、野球部、ゴルフ部
→行事にも積極的。職場結婚が非常に多いのも特徴です。
・職員用福利厚生施設：リラクゼーションスペースあり（カラオケ設置等）
・グループ内マッサージあり（社員割引有り）
・各種表彰制度・各種検診制度・職員旅行・退職金制度・社食有り
雇用形態
インターンシップ,正社員
試用期間
■期間
(1)【正社員】介護職(2)【正社員】総合職
期間：６ヵ月
※労働条件の変更なし
研修・見習い期間
なし
勤務時間
(1)【正社員】介護職
【変形労働時間制】
実働時間（1日）：8時間～15時間
勤務時間帯目安：7:30～16:30
備考：
(例)介護老人保健施設グレースヒル・湘南の場合
早番07:30～16:30
遅番09:30～18:30
夜勤16:30～09:30（二日勤務の扱い）
※夜勤の翌日は公休（2日）とは別でお休みとなります。
(例)総合在宅センターはなの杜
日勤08:30～17:30
※日勤だけの事業所もあります。（夜勤手当が付きません。）
※週間労働時間は40時間です。
※事業所によって細かな時間帯は異なります。
(2)【正社員】総合職
【シフト制】
実働時間（1日）：8時間～8時間
備考：
(例)管理部経営サポート課
日勤08:30～17:30
※週間労働時間は40時間です。
休日・休暇
(1)【正社員】介護職(2)【正社員】総合職
週休2日制
年間休日：108日
休暇制度：慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
備考：その他休暇：年次有給休暇
