仕事内容

【おすすめポイント】
残業少なめでプライベートとの両立もできる環境です。ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

【仕事内容】
①日常サービス提供業務（入居者見守り・就寝、起床介助・排泄・食事・記録・レクリエーション・パート職員の教育、指導）②サービス状況「連絡・報告・相談」③施設内環境整備業務④日常業務改善活動（委員会業務含む）⑤施設行事の立案、施行　⑥リスクマネジメント活動

【給料】
年収315万円～430万円程度　賞与1ヶ月想定月収23万円～32万円程度（夜勤手当4～6回想定）
備考：【基本給】150,000円【昇給】　年1回　（人事考課と年度実績に準じて変動）【賞与】　年2回（1～1.5ヶ月分/前年度実績）+業績変動

【勤務時間】
【1】：09:00～18:00(休憩60分)【2】：07:00～16:00(休憩60分)【3】：11:00～20:00(休憩60分)【4】：16:30～10:00(休憩120分)
備考：※1年単位の変形労働時間制

【休暇】
年末年始休暇有給休暇慶弔休暇出産・育児休暇介護休暇年間休日日数：108日初年度有給日数：10日最大有給日数：20日
備考：※シフト制

【応募条件】
■介護福祉士、実務者研修（ホームヘルパー1級）、介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）※ブランクのある方、未経験者応相談

【手当】
通勤手当（上限：11,000円／月）家族手当（第1扶養者12,500円／第2扶養者3,000円／第3扶養者2,000円／第4扶養者1,000円）地域手当（30,000円／月）資格手当（介護福祉士+介護支援専門員32,000円／介護福祉士30,000円／社会福祉主事25,000円／実務者研修10,000円／初任者研修5,000円）夜勤手当（8,000円／回）その他手当（処遇改善手当：入社3か月経過～2年未満17,000円／入社2年～4年未満22,000円／入社4年～30,000円）

【福利厚生】
退職金
備考：※退職金制度あり：勤続3年以上■資格取得支援制度あり：介護初任者研修・介護福祉士（受講料・受験料）※上限10万円。料金の半額を資格取得支援金として会社負担

【各種保険】
雇用保険労災保険健康保険厚生年金保険

対象となる方

■介護福祉士、実務者研修（ホームヘルパー1級）、介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）
※ブランクのある方、未経験者応相談

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