「残業なし」有料老人ホームの介護職員・ヘルパー・職員
株式会社チャーム・ケア・コーポレーション
月給26万1,000円~30万6,000円 / 賞与あり
西府駅
2024-03-23
正社員
ブランクOK
有料老人ホーム
週休2日
研修あり
制服あり
オープニング
退職金あり
株式会社チャーム・ケア・コーポレーション
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仕事内容

残業なし 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 開業1年以内 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士
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2024年6月オープン☆オープニングスタッフ募集☆チャーム府中日新町★新しい環境で自分らしく働こう!お洒落で綺麗な建物はチャームの自慢です!!スタッフへの給与や待遇に自信あり!残業も少なくプライベートも充実出来ます☆
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有料老人ホームの介護職・ヘルパー

介護スタッフは、ご入居者様により充実した生活を送っていただくために、生活の支援全般を行います。
身体介助(食事・入浴・排泄の介助)、生活援助(外出介助、レクリエーションの企画・運営、居室清掃、見守り等)をお任せしますが、スタッフ一人ひとりの経験・スキルに合わせた業務から始めていただきます。
おすすめポイント・魅力:
オープニングスタッフ☆
原則残業なし!
資格取得支援・研修制度が充実◎
この求人の特徴:
残業なし 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 開業1年以内 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士

給与:
月給261,000円~306,000円
★☆2,022年2月待遇アップ☆★
※お持ちの資格によって給与が変動します
※時間外手当全額支給(1分単位)
※交通費別途支給

◆年収例:3,810,000円~4,485,000円
※夜勤手当5回分含む(7,000円/回)
◎賞与は年2回(合計3ヶ月分※前年度実績)
◎給与は、前職の給与や経験を考慮のうえ決定いたします。
待遇:
・年間休日115日(月8日~10日)
・昇給年1回、賞与年2回支給
・各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険)
・定期健康診断
・制服貸与
・結婚・出産のお祝い、傷病・弔事・災害時のお見舞い支給
・退職金制度、従業員持株会制度
・資格取得支援制度・選択型福利厚生
・産休・育休・介護休暇

~チャーム府中日新町~
2024年6月オープン!

《ワークライフバランス》
会社の特徴はワークライフバランス。原則残業はなし!もし残業しても時間外手当は1分単位で全額支給!
お休みは年間115日!更に誕生月にバースデー休暇もあります。
プライベートを大切に出来、従業員は会社の財産という考えの元、職場環境を整えて、自分も家族も周りの人も幸せになるよう日々改善している企業です。

《充実の研修制度でサポート》
入社後、教育研修部による2日間の研修に参加。
会社の理念や接遇、介護の実技の講習を受けていただき、会社や介護について理解を深めていただきます。
ホームでのOJT研修は先輩スタッフとマンツーマンで手厚いサポートを実施するのでご安心ください。
その後も入社1ヶ月、3ヶ月、6ヶ月、1年次の研修がございます☆

《★キャリアパス制度あり☆》
業界では珍しいキャリアパス制度!
年に一度、実技と筆記試験を行い、その方の評価に合わせて賞与、昇給の支給率が変わります!
頑張れば頑張った分が評価となり、給与もUP!
リーダーなどキャリアアップも目指せる環境です。
東証プライム上場企業のチャームはスタッフへの処遇業界No.1を目指しております!

私たちと一緒に「豊かで実りある高齢社会」づくりに貢献していきませんか?
チャーム・ケア・コーポレーションであなたをお待ちしています!

チャーム府中日新町/2024年6月オープン予定/西府駅徒歩約16分

【介護求人ナビの特徴】
介護求人ナビは、ベネッセグループが運営する介護業界最大級の求人サイトとして、50,000件以上の求人を掲載しています。

経験・資格

介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上の資格をお持ちの方

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詳細な説明

勤務地・交通

東京都府中市日新町3丁目(建設中)

最寄り駅

西府駅

給与・報酬

給与:
月給261,000円~306,000円
★☆2,022年2月待遇アップ☆★
※お持ちの資格によって給与が変動します
※時間外手当全額支給(1分単位)
※交通費別途支給

◆年収例:3,810,000円~4,485,000円
※夜勤手当5回分含む(7,000円/回)
◎賞与は年2回(合計3ヶ月分※前年度実績)
◎給与は、前職の給与や経験を考慮のうえ決定いたします。

待遇:
・年間休日115日(月8日~10日)
・昇給年1回、賞与年2回支給
・各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険)
・定期健康診断
・制服貸与
・結婚・出産のお祝い、傷病・弔事・災害時のお見舞い支給
・退職金制度、従業員持株会制度
・資格取得支援制度・選択型福利厚生
・産休・育休・介護休暇

雇用形態

正社員・職員

勤務時間

【シフト例】
早出・・・07:00~16:00
日勤・・・09:00~18:00
遅出・・・10:00~19:00
夜勤・・・17:00~翌10:00
◇標準労働時間/8時間
◇夜勤回数月平均5回

休日・休暇など

年間休日115日(月8日~10日)
更に誕生月にバースデー休暇!

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