仕事内容
・訪問介護計画書の作成
・ヘルパーの指導、育成、管理
・訪問介護業務（エリア:主に若松区内）
・生活援助（調理、洗濯、掃除）
・身体介護（入浴、食事、排泄）
※訪問にはご自身の車を使用していただきますが、ガソリン代は別途支給いたします
ヘルパーとお客様の調整・お客様のアセスメント
「訪問介護計画書」の作成・ケアマネジャーとの連携など、ケアマネージャーとヘルパーの関係をつなぎ
お客様が質の高いサービスを受けられるようにサポートをお願いいたします。
ご自身もヘルパーとして介護業務を行ったり、ヘルパーの指導や教育などをお願いすることもありますが、やりがいも十分に感じられる重要なポジションを担っていただきます。
経験・資格
【応募要件】
介護福祉士必須
普通自動車運転免許（AT限定可）必須
59歳以下（定年を上限とするため）
※経験、学歴不問
【歓迎要件】
未経験者やブランクある方も歓迎致します
詳細な説明
勤務地・交通
福岡県北九州市若松区本町2丁目3-1
最寄り駅
若松線若松駅から徒歩で8分,JR鹿児島本線(下関・門司港～博多)戸畑駅から車で10分
受動喫煙防止措置事項
求人票に記載が無い場合、応募後に事業所にご質問ください
給与・報酬
月給226,000円
【給与の備考】
給与内訳
・基本給 180,000円～180,000円
・資格手当 18,000円～18,000円
・処遇改善手当 28,000円～28,000円
※1年後に給与の見直しを行います
●日祭日手当:2,000円/日（半日勤務の場合は半額）
●年末年始手当:3,000円/日（半日勤務の場合は半額）
●子育て支援手当:7,000円/人（条件有）
通勤手当実費支給 上限月額20,000円
昇給制度あり 0％～1.50％（実績）
賞与制度あり 年2回 600,000円～600,000円（実績）
※昇給、賞与は事業業績及び本人の能力による
固定残業代なし
試用期間3ヶ月経過日の月末まで（試用期間中は処遇改善手当:18,000円）
勤続支援金:正職員:10,000〜14,000円
待遇・福利厚生
社会保険完備、育児支援あり、ボーナス・賞与あり、交通費支給、退職金あり、復職支援、研修制度あり、日・祝日給与UP、資格取得支援
加入保険
社会保険完備
雇用形態
正職員
試用期間
求人票に記載が無い場合、応募後に事業所にご質問ください
契約期間
求人票に記載が無い場合、応募後に事業所にご質問ください
勤務時間
8:30～17:30（休憩60分）
月平均時間外労働時間 5時間
※育児短時間勤務制度あり（3歳到達まで）
休日・休暇など
【休日】
日曜日を含め月9日休（1月は11日、2月は8日、8月は10日）
1か月毎の勤務表作成します。お子様の保育園、幼稚園、学校行事やご家庭の事情を考慮します。
●年間休日110日●
【長期休暇・特別休暇】
産休・育休制度及び取得実績あり
子の看護休暇
生理休暇
介護休業制度介護短時間勤務制度（対象家族ひとりにつき通算93日まで
有給休暇（6ヶ月経過後付与）10日
※試用期間終了後、有給休暇前倒し付与制度あり
（※週3日以上勤務の方のみ、日数は就業規則に従う）
