お仕事の紹介
"""
仕事内容の要約:
訪問介護・マネージャー候補として、ケアスタッフ業務とマネージャー業務を担当します。ケアスタッフ業務では、障がい者や高齢者の方々に必要なケアを提供します。医療的なケアも行い、研修を通じて成長することができます。マネージャー業務では、スタッフのシフト管理や教育など働きやすい環境作りを担当します。
求人のメリット:
正社員としての雇用形態であり、日勤と夜勤のシフト制を導入しています。休日は完全週休2日制や様々な休暇制度を設けており、福利厚生や手当も充実しています。また、資格取得支援制度もあり、経験や能力に応じた給与体系があります。
求人のアピールポイント:
介護福祉士や深夜勤務に優遇される資格者を歓迎しており、未経験者や学生、主婦（夫）も応募可能です。車やバイク通勤も可能で、給与前払い制度や交通費全額支給もあります。入社後の成長に応じて、マネージャー候補からマネージャーになることも可能です。勤務地は滋賀県近江八幡市で、近江八幡駅が最寄り駅となっています。
"""
応募資格
■優遇資格
・介護福祉士
・深夜勤務のため18歳以上
※無資格・未経験の方でも応募可能な求人です。お持ちの資格により資格手当が変動する場合があります。
・車またはバイク通勤可能な方
■歓迎資格
喀痰吸引等研修3号研修・正看護師・准看護師・初任者研修・実務者研修などの資格をお持ちの方大歓迎
※学生さん、フリーターさん、主婦（夫）さん、ブランクのある方など、どなたでも歓迎
※既卒、第二新卒可
詳細な説明
勤務地・交通
滋賀県近江八幡市堀上町
給与・報酬
月給38.8万円～57万円+賞与年2回
※入社後半年は資格取得期間として研修月給28万円～38万円になる場合がございます。
（マネジメントスキル・経験により変動）
【入社後のモデル月収】
［入社］
無資格・未経験／月収28万円
［半年～1年］
サービス提供責任者／月収31万円以上
［1年～1年半］
マネージャー候補／月収36.3万円以上
［1年半～］
マネージャー／月収38.3万円以上
※経験・能力等を考慮。
待遇・福利厚生
【加入保険】
各種社会保険完備(加入要件を満たした方)
【研修等】
資格取得支援制度あり
【手当】
昇給：年1回
賞与：年2回
結婚・出産祝い金制度（規定あり）
その他、各種手当
【その他待遇】
産休・育休制度（取得実績有り）
交通費全額支給
給与前払い制度あり（規定あり）
受動喫煙防止措置
【受動喫煙対策】
屋内原則禁煙。ただし、適用除外の場所あり
雇用形態
正社員
契約期間
【契約期間】
期間の定めなし
勤務時間
【日勤】
8:00～18:00
【夜勤】
22:00～翌7:00
※ご利用者様により、時間は異なります
※シフト制・完全週休2日制
休日・休暇
【休日】
シフト制、完全週休2日制
【休暇】
有給休暇
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
