■メインキャッチ
専門知識を深め、成長できる環境で一緒に働きませんか?
■雇用形態
正社員
■職種
特別養護老人ホーム/介護職
■お仕事内容
特別養護老人ホームにて介護業務全般をしていただきます。
・入居者の生活サポート
・入浴介助
・食事介助
・健康状態のモニタリング
・環境整備と清掃
・レクリエーション・イベントのサポート
・トイレへの誘導と見守り
・おむつ交換
・入居者への声掛けとコミュニケーション
・配膳と食事の見守り
・その他関連する業務 など
■給与
月給187,000円〜267,500円
■給与備考
賞与あり
昇給あり
月給187,000円〜267,500円
【内訳】
・基本給:151,400円〜231,900円
・職務手当:18,000円
・処遇改善手当(一律支給):17,600円
【別途支給】
・介護士手当:4,500円/月※有資格者
・夜勤手当:7,000円/回
・扶養手当(配偶者):16,000円/月
・扶養手当(配偶者以外の扶養親族):5,500円/月
・住宅手当:あり※上限27,000円/月
【昇給】
あり:1ヶ月あたり2,000円〜3,000円(2022年度実績)
【賞与】
あり:年3回
計5.30ヶ月分(2022年度実績)
■勤務地
兵庫県養父市大屋町笠谷41
■最寄り駅/交通
JR姫新線、養父駅、徒歩不可
■勤務時間
勤務時間
(1)7時30分〜16時30分
(2)10時00分〜19時00分
(3)11時30分〜20時30分
(4)17時00分〜翌10時00分
※(1)~(4)交替制(シフト制) ※休憩時間60分
勤務時間についての質問はこちら
■休日/休暇
休日・休暇
週休二日
年間休日110日以上
・完全週休2日制
・年次有給休暇(法定どおり付与)※9月までの入社の方は、当初より10日付与
・年間休日110日
・育児休業取得実績あり
休日・休暇についての質問はこちら
■待遇/福利厚生
待遇・福利厚生
退職金あり
交通費支給
・交通費実費支給(上限:月額34,000円)
・マイカー通勤:可(駐車場あり)
・退職金共済:加入
・退職金制度:あり(勤続期間4年以上)※退職金は異なる3つの制度に加入
・定年制度:あり(一律60歳)
・再雇用制度:あり(上限65歳)
・勤務延長:あり
・屋内の受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)※指定場所のみ喫煙可能
・休憩室:あり
・インフルエンザ予防接種:あり
・WEB面接OK
・施設見学OK
・社会保険完備
■応募資格/応募方法
【活躍中資格】
初任者研修、実務者研修、介護福祉士
無資格者やブランク有のかたもご相談ください!
まずはお気軽にお問合せ下さいませ。
■お仕事管理No.
LG012530
■会社名
特別養護老人ホームおおやの郷
【活躍中資格】
初任者研修、実務者研修、介護福祉士
無資格者やブランク有のかたもご相談ください!
まずはお気軽にお問合せ下さいませ。
兵庫県養父市大屋町笠谷41
JR姫新線、養父駅、徒歩不可
内定時までに開示します
月給187,000円〜267,500円
待遇・福利厚生
退職金あり
交通費支給
・交通費実費支給(上限:月額34,000円)
・マイカー通勤:可(駐車場あり)
・退職金共済:加入
・退職金制度:あり(勤続期間4年以上)※退職金は異なる3つの制度に加入
・定年制度:あり(一律60歳)
・再雇用制度:あり(上限65歳)
・勤務延長:あり
・屋内の受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)※指定場所のみ喫煙可能
・休憩室:あり
・インフルエンザ予防接種:あり
・WEB面接OK
・施設見学OK
・社会保険完備
社会保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
正社員
内定時までに開示します
勤務時間
(1)7時30分〜16時30分
(2)10時00分〜19時00分
(3)11時30分〜20時30分
(4)17時00分〜翌10時00分
※(1)~(4)交替制(シフト制) ※休憩時間60分
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休日・休暇
週休二日
年間休日110日以上
・完全週休2日制
・年次有給休暇(法定どおり付与)※9月までの入社の方は、当初より10日付与
・年間休日110日
・育児休業取得実績あり
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