仕事内容

【施設名・勤務先】：
社会福祉法人友伸福祉会特別養護老人ホーム長寿荘

【施設形態】：
特別養護老人ホーム

【雇用形態】：
常勤

【募集職種】：
管理者/施設長/ホーム長

【応募資格・経験】：
介護福祉士

【給与情報】：
介護福祉士
【月給】269,000円-344,400円
[内訳]
基本給181,000円-225,400円(介護福祉士181,000円ー)
処遇改善手当等56,000円-85,000円
資格手当(介護福祉士)10,000円
リーダー手当3,000円-5,000円
夜勤手当4,000円/回(平均4回/月)
調理手当3,000円/月

【その他手当】
扶養手当(配偶者)13,000円、(子)6,500円
住居手当借家は家賃の3割(上限30,000円)、新築から5年間2,500円
※昇給1月あたり1,000円-1,200円(前年度実績)

【勤務時間】：
06:00-15:00
10:00-19:00
13:00-22:00
22:00-翌07:00
17:00-翌10:00

【休暇・休日】：
シフト制

【勤務地】：
山梨県北杜市須玉町若神子2169-1

【業務内容】：
特別養護老人ホームにおける管理者業務全般
【リーダー業務】
ユニット職員のマネジメントと育成
月一回のユニット会議の開催
月一回のリーダー会議への参画

【介護業務】
入所者（60名）に対する介護業務（食事・入浴・排泄に関する介護業務等）
※出勤体制は早番3人-6人、日勤6人、遅番2-3人、夜勤3人（月4回程度）です。

【おすすめポイント】：
【待遇面】
経験者であれば初年度より年収400万円以上の水準も期待できる高給与求人です。
年間休日も119日あることに加え、年間の有給休暇の平均取得日数は10日間と多くの方が年間130日前後の休暇を取得しています。
プライベートとの両立も図りやすい環境です。

【支援面の特徴】
リフトを使用したケアに力を入れています。
リフトを使用することにより職員・利用者の体格差が無くなり、小柄な方でも男性を持ち上げる等といったことが可能になります。
「力仕事」であった部分にリフトの力が入り、より介護そのものに集中できる環境となっています。
介護の職業病と言われている腰痛予防の効果もあり、職員の健康面にも寄与しています。

【福利厚生について】
実務者研修の受講料を全額負担(受験料・試験の交通費・宿泊料を一回に限り法人が負担)、講義は研修(勤務)として受けることが可能です。
また、職員の健康増進のため近隣の須玉健康ランドと法人契約を結び、ジム・プール・温泉が無料で使い放題となっています。
(仕事帰りのリフレッシュに利用する職員も多いです。)

経験・資格

介護福祉士