2024年11月1日以降のご入社/・業界初!サービス拡大中・「医療×マネジメント」歯科・医科クリニックの「マネジメント」と「バックオフィス」をサポートします
事業内容:
・アウトソーシング事務長サービス「Mr.歯科事務長」「クリニックマネージャー」
・歯科専門人材紹介「Drプレミアムマッチング」「DHプレミアムマッチング」
・書籍/CD/DVD教材の企画販売「歯科経営出版」
・コンサルティングサービス/セミナー企画運営
<本社オフィス>
〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台4-3 新お茶の水ビルディング12F
<大阪オフィス>
〒530-0001大阪市北区梅田1-11-4-1000大阪駅前第4ビル11F
<神戸オフィス>
〒651-0086神戸市中央区磯上通6-1-17ウェンブレービル5F
<札幌オフィス>
〒060-0001札幌市中央区北一条西3-3ばらと北一条ビル9F
仕事内容:
歯科医院「医科も含む」の経営実務をサポートする
「アウトソーシング事務長」職を募集します。
組織拡大のため、支店オフィス立ち上げという成長フェーズを一緒に進んでいただける方を募集します!
・一人当たり5~8件程度の歯科医院を担当
・それぞれ月1回~週1回の頻度で訪問+それにともない発生する持ち帰り業務
・多岐に渡る経営実務をサポート「経営・マーケティング・人事・マネジメント・採用・総務業務など」
・直行直帰で時間の自由度が高いスタイル
自分の仕事がダイレクトに成果や評価に直結する、やりがいのあるお仕事です。
また、経営コンサルタントとしてのスキルも養える成長を実感できます。
完全反響型で、新規開拓営業などは課されません「勿論、担当医院さんのご紹介などは積極的に募ります」。
いわゆる「お願い営業」ではなく、パートナーとしてお付き合いいただけるお客様をサポートします。
あなたが身につけたスキルは、一般企業で見れば普通のスキルでも、
医療業界ではとても重宝され、感謝される存在になります。
高齢社会の到来により社会保障の財源不足など、今後、医療の効率化が大きな課題となっています。
私たちの仕事は、他の先進国に先立って「生涯現役社会」を実現するために、経営実務の面から医療業界の改革を推し進める価値ある仕事です。
「学歴」
・高卒以上
「必須要件」
・PCスキル「Word,Excel,Powerpointで資料作成が可能」
「歓迎要件」
・管理職経験者「数名でも部下を使った仕事、育成経験のある方」
・経営者に距離的に近い立場での業務経験「経営企画・秘書・マネージャーなど」
・20名~50名ぐらいの組織で一分野だけでなく幅広い業務を経験された方」
必要なのは業界知識や経験ではなく、歯科院長が抱える悩みを具体化し、
解決の道筋を立て、伴走して業績向上に繋げていく力です。
ご経験を活かし、新たなフィールドで力を発揮頂ける方をお待ちしております。
<先輩社員の前職例>
・歯科メーカーの営業
・歯科医院、クリニックの事務長
・IT業界のプロジェクトメンバー
・MR「医薬情報担当者」
・人材派遣会社の管理部門マネージャー
・アパレル業界の人事、経営企画
・調剤薬局チェーンの店舗開発、管理部門
募集背景:
時代背景もあり、歯科や医科にも「マネジメント」が必要になっています。
しかしながら、医療従事者には組織仕事やマネジメントに対する苦手意識があり、課題が山積しています。
そこで「常勤の事務担当者」の雇用を検討するクリニックもありますが、欲しい人材と1クリニックで出せる処遇にミスマッチがあるため、解決に至りません。
こうした背景から、「複数医院で企業マネージャークラスのノウハウを学んだ人材をアウトソーシングする」という当社のサービスに脚光が当たっています。
現在、多くの医院からサービスの申込みが続いているにも関わらず、人材が足りておらずサービスをお断りしている状態です。
■仙台オフィス「支店オフィスの新規立ち上げ」
担当する歯科医院
月2回の帰社日を除き、原則として直行直帰になります。
仙台市内でオフィス立ち上げ予定
年収360万円〜1000万円
待遇・福利厚生:
「保険」
■健康保険
■厚生年金保険
■雇用保険、労災保険
「諸手当」
■通勤手当
正社員
勤務時間:
9:00〜17:30
休日/休暇:
■週休2日制「土日・祝祭日」
■夏季休暇「8月お盆時期1週間」
■年末年始「12月29日~1月3日」
■創立記念日「11/1」
■新生の日「12/20」
■立志の日「7/7」