仕事内容

年間休日115日★想定年収363万1000円～456万1500円可能☆賞与や処遇改善手当♪マイカー通勤OK◇【岐阜市、障がい者支援施設、各務原駅、介護福祉士、正職員】
想定年収363万1000円～456万1500円可能で、安定収入もゲットできますよ◆月9～10日休み＆年間休日115日☆自分の時間を大事にできる正職員・介護福祉士募集です♪岐阜市大洞の障がい者支援施設での勤務になります◎
◆職種
介護福祉士

◆雇用形態
正職員

◆雇用期間
雇用期間の定めなし

◆給与
想定年収363万1000円～456万1500円
※上記は夜勤月4～5回（2万6000円～3万2500円）、賞与（基本給×年3.5ヶ月実績:59万5000円～78万7500円）満額支給、処遇改善手当（昨年度実績60万円）支給の場合の想定年収です

月給（下記手当を含む）17万7000円～23万2000円＋夜勤手当2万6000円～3万2500円（1回6500円×月4～5回）
※ベースアップ手当7000円を含む
※経験・能力によリ異なります

◆勤務地
岐阜県岐阜市大洞3丁目4-5

◆勤務時間
9:00～18:00、7:00～16:00、10:00～19:00、17:00～翌10:00
※休憩60分

※22時以降は18歳以上

◆最寄り駅
高山本線「各務原駅」、長良川鉄道「関駅」から車で15分、名鉄岐阜バス「光輪公園口」から徒歩20分

◆必要資格
介護福祉士

◆福利厚生
昇給あり
賞与（年2回、基本給×年3.5ヶ月※昨年度実績）
処遇改善手当（年3回、計60万円※昨年度実績）
社会保険完備
退職金制度（独立行政法人福祉医療機構、民間社会福祉事業従事者共済会）
交通費（上限2万900円)
扶養手当（配偶者1万円、22歳以下の扶養家族8000円/名、23歳以上の扶養家族6500円/名※法人規定あり）
住宅手当（賃料の50％、上限1万2000円/月※契約主に限る）
昼食補助（材料費のみで施設給食の支給可能）
車通勤可能（無料駐車場完備）
試用期間3ヶ月（同条件）

◆休日・休暇
年間休日115日
月9～10休
リフレッシュ休暇5日
慶弔休暇
育児休暇
有給休暇（法定通り）

◆仕事内容・PR
∋∞∈正職員・介護福祉士募集！＜障がい者支援施設はなみずき苑＞∋∞∈

＜＜　仕事内容　＞＞
＊生活支援
＊日常の相談
＊余暇活動等のサービス提供
『介護福祉士資格』があればOK！
↓↓↓スケジュール例
出勤
起床介助
朝食介助
洗面介助、処置交換
記録記入（15分休憩）
昼食介助（30分休憩）
処置交換、記録記入（15分休憩）
処置交換、水分補給、コール対応
退勤
※休憩が分散されているため体への負担は少なめ
※入職後は入居者さんを知っていただくため直接支援業務に従事しますが、後に相談員として業務に従事します。
・通院の付き添い介助

＜＜　職場環境　＞＞
高山本線「各務原駅」、長良川鉄道「関駅」から車で15分、名鉄岐阜バス「光輪公園口」から徒歩20分。
定員60名の障がい者支援施設です。
医師や介護職員、栄養士等の様々な職種と連携・相談しながら入所者の生活を医療的側面から支えています。

＜＜　インタビュー　＞＞
・フロア全体でヘルプしあう環境があります。
・上司や同僚との関係が良く、働きがいがあります。
・分からないことは丁寧に教えあえる環境です。
・利用者と接したり、その人にとって一番良いと思われる支援を考えて実践できます。

雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。

◆はなみずき苑について
【施設長　横山】はなみずき苑では、障害のある方が健康を維持し、安心と生き甲斐を感じながら自分らしく生活ができるよう、入所・通所・相談支援などの様々なサービスを提供しています。
働くスタッフは、有資格、無資格、他業種からの転職者と様々ですが、それぞれの個性を活かし、協力し合いながら支援を行っています。施設としては業務効率化や生産性向上につながる機器、物品（タブレット、ベットセンサー等）を積極的に取り入れており、スタッフが働きやすい環境を作っていけるよう取り組んでいます。

■概要
・平成11年（1999年）開設
・定員:入所60名、通所30名、短期入所6名、日中一時支援2名

■利用者さんについて
・身体・知的・精神障害のある方
・18歳～85歳（平均年齢56歳）
・男性6:女性4

■アクセス
東海北陸自動車道「関」ICから車で約5分、各務原駅、蘇原駅、三柿野駅、六軒駅、関駅、関口駅から15分圏内（無料駐車場あり）

◆社会福祉法人岐東福祉会について
1998年に法人設立認可を取得し、翌年の1999年には岐阜県民間第1号として、障害者を対象とした療養施設である「はなみずき苑」を開設しました。
また、新たな取り組みとして、同じ岐阜市内に障害者を対象としたグループホームと通所施設を開設予定であり、さらなる地域福祉への貢献のために歩みを進めております。

～　法人理念　～
人として生まれ
人として生き
人として生命を全うできるよう
最大限の支援をめざす

◆スタッフさんに聞いてみました
Q.仕事のやりがいについて教えてください
障害福祉の分野では支援の方法によって利用者さんの機能の改善が見える事が大きな喜びにつながりますし、逆に難しさでもあります。そのため、こなすだけの仕事ではなく、利用者さんの些細な変化に気づき、どう支援すれば良くなるのかを考える必要があります。だからこそ様々な支援を行い、改善が見えた時は大きなやりがいを感じます。

Q.はなみずき苑はどういったところが魅力だと感じますか？
利用者さんとスタッフが元気で明るい雰囲気であることが魅力的だと感じます。色んなことを協力し合いながらチームで支援を行なっているため、困ったことがあれば相談し、助け合う風土があります。

Q.最後に求職者さんに向けてメッセージを！
障害福祉はまだまだ隠れた世界で経験のない方からしたら不安に思うこともあるかもしれません。ただ、この世界をより多くの人に知ってもらうことで障害者さんが生活しやすい世の中を作っていきたいと思っています。
一緒に働くことで同じ思いを共有できる仲間が増えてくれれば嬉しいです。あなたのご応募お待ちしています！

◆入職後について
【教育体制】
研修期間（約3ヶ月）として、職場全体でOJTの体制をつくっています。先輩スタッフと一緒に業務を覚えていただくことができるので、わからないことがあれば相談しやすい環境です♪

【研修内容】
・法人、施設概要の説明、就業規則等の説明
・介助基本動作の確認、習得
・利用者の特徴等の把握、業務手順の習得
・先輩職員からレクチャー、指導等

【キャリアパス例】
▼5年目:フロア副主任
▼10年目:フロア主任
▼13年目:フロア責任者
▼15年目:管理職

資格取得を目指す方には、業務として研修に参加することができたり、試験日の前日当日の休み調整をするなどの支援をさせていただいております！

【人事評価制度】
経験のあるなしに関わらず、本人のやる気、努力、能力を評価の対象としています。
利用者さんが安心して生活するためには、慣れ親しんだ環境、職員による支援が大切です。そのため、職員が長く働くことができるように、働きやすい職場環境を目指した制度を整えています！

◆応募後の流れ
【1】まずはWEBもしくはお電話にてお気軽にご応募ください。

【2】ご応募いただきましたら、電話（058-241-5216）にてご連絡をさせていただき、見学日時の調整などをさせていただきます。

【3】施設見学を通して、お仕事についての情報提供をさせていただきます。その後、ご希望の際は面接までお進みください。

【4】面接は1回になります。合否の結果は最短で数日中に出します。

【5】入社日はご相談ください。最短1週間以内での入職が可能です。

障害者福祉の経験がない方や入職に対して不安をお持ちの方の為に説明や見学を丁寧に対応させていただいております。ご興味がございましたらお気軽にご応募くださいね♪

◆受動喫煙対策
敷地内禁煙

◆事業所名
障がい者支援施設はなみずき苑

◆事業形態
障害者施設

◆HP
https://www.hanamizukien.jp/

経験・資格

介護福祉士