昇給あり&賞与年3回◇月収27万5000円・32万5000円可◆《介護福祉士募集》【知多郡東浦町、東浦駅、住宅型有料老人ホーム、介護福祉士、常勤】
スターティングメンバーを募集♪定員70名の住宅型有料老人ホームにて一緒に施設を盛り上げましょう◎正社員・介護福祉士としてご活躍ください♪月収27万5000円・32万5000円可&賞与年3回◇2024年2月オープンしたばかり◎
◆職種
介護福祉士
◆雇用形態
常勤
◆雇用期間
雇用期間の定めなし
◆給与
月収27万5000円(月給25万5000円+夜勤手当2万円)
月収32万5000円(月給30万5000円+夜勤手当2万円)
※上記は夜勤4回(1回5000円)の場合の月収例、詳細は以下をご参照ください
月給25万5000円~30万5000円+夜勤手当2万円(5000円/回×月4回)
※月給には職務手当1万5000円、処遇改善手当2万円、資格手当1万5000円、ベースアップ手当1万円、固定残業手当2万5000円を含む
※経験・能力により異なります
※固定残業代について
月の平均残業時間は5時間程度ですが、残業の有無にかかわらず13時間分・2万5000円を固定残業代として支給、超過分は別途支給。
◆勤務地
愛知県知多郡東浦町大字生路字門田93
◆勤務時間
9:00~18:00(休憩60分)
16:00~翌10:00(休憩120分)
※22時以降は18歳以上
◆最寄り駅
JR「東浦駅」徒歩9分
◆必要資格
介護福祉士
◆福利厚生
昇給(規定による)
賞与年3回(規定による)
交通費支給(規定支給)
社会保険完備
退職金制度(勤続年3年以上)
企業型確定拠出年金制度
マイカー通勤可(無料駐車場あり)
制服貸与
資格取得支援制度
研修制度
定年制度(65歳)
試用期間3ヶ月(条件変更なし)
◆休日・休暇
年間休日120日
週休2日制(シフト制、会社カレンダーによる)
有給休暇(法定通り)
育児・介護・看護休暇取得実績あり
◆仕事内容・PR
○o。 『 ナーシングホームミライエ東浦 』 。o○
JR「東浦駅」より徒歩9分の立地に2024年2月オープン!
定員70名の住宅型有料老人ホームです。
サービス付き高齢者向け住宅や訪問看護ステーションなどを運営する法人です。
○o。 常勤の介護福祉士を募集します! 。o○
住宅型有料老人ホームでの介護業務です。
みんなでイチからスタート!他のスタッフと協力をしながら対応しましょう!
※働きやすい職場で、法人全体での離職率も低いです(2023年実績8.3%※医療福祉業界平均15.3%)
雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。
◆【派遣、紹介会社からの採用は行っておりません】
弊社では派遣や紹介会社を利用しておりませんので、ご興味のある方はぜひ直接「お電話」か下記の「この求人にエントリー」よりご応募ください。
職場見学やお問い合わせからでもOKです。
直接採用になりますので、採用ハードルはけっして高くありません!知識や経験・スキルよりも、協調性やコミュニケーションを大事にしております。
◆受動喫煙対策
屋内原則禁煙(屋上に喫煙場所あり)
◆事業所名
ナーシングホームミライエ東浦
◆事業形態
住宅型有料老人ホーム、訪問看護
◆HP
http://e-ne55.com/#toppage
介護福祉士
愛知県知多郡東浦町大字生路字門田93
JR「東浦駅」徒歩9分
屋内原則禁煙(屋上に喫煙場所あり)
月収27万5000円(月給25万5000円+夜勤手当2万円)
月収32万5000円(月給30万5000円+夜勤手当2万円)
※上記は夜勤4回(1回5000円)の場合の月収例、詳細は以下をご参照ください
月給25万5000円~30万5000円+夜勤手当2万円(5000円/回×月4回)
※月給には職務手当1万5000円、処遇改善手当2万円、資格手当1万5000円、ベースアップ手当1万円、固定残業手当2万5000円を含む
※経験・能力により異なります
※固定残業代について
月の平均残業時間は5時間程度ですが、残業の有無にかかわらず13時間分・2万5000円を固定残業代として支給、超過分は別途支給。
昇給(規定による)
賞与年3回(規定による)
交通費支給(規定支給)
社会保険完備
退職金制度(勤続年3年以上)
企業型確定拠出年金制度
マイカー通勤可(無料駐車場あり)
制服貸与
資格取得支援制度
研修制度
定年制度(65歳)
常勤
雇用期間の定めなし
9:00~18:00(休憩60分)
16:00~翌10:00(休憩120分)
※22時以降は18歳以上
年間休日120日
週休2日制(シフト制、会社カレンダーによる)
有給休暇(法定通り)
育児・介護・看護休暇取得実績あり