仕事内容
【【特別養護老人ホームの介護職員】賞与計2.09ヶ月分支給、介護度に応じて生活を援助】
[職種]
介護職・ヘルパー
[仕事内容]
介護業務全般
・排泄、入浴、食事等日常生活全般の介助
・利用者の記録
・リハビリ、レクリエーションの実施
・清掃、リネン交換等その他関連する業務
[待遇]
健康保険
厚生年金保険
労災保険
雇用保険
交通費支給(上限20,000円/月)
マイカー通勤可(無料駐車場完備)
食事手当
処遇改善手当
特定処遇改善手当
ベースアップ加算手当
夜勤手当(7,000円/回)
資格手当
退職金共済加入
託児所あり
単身職員寮あり
定年制(一律60歳)
再雇用制度(上限65歳まで)
勤務延長制度
職務給制度
奨学金制度
職員食堂あり
制服貸与
研修制度
施設内禁煙
[選考プロセス]
応募
↓
ヒアリング（専門のアドバイザーよりご連絡させていただきます。）
↓
面接
↓
採用決定
経験・資格
介護福祉士
詳細な説明
勤務地・交通
茨城県取手市
最寄り駅
関東鉄道常総線「新取手駅」徒歩20分
受動喫煙防止措置事項
敷地内禁煙
給与・報酬
月給:169,100円～191,600円
※経験・能力に応じて決定
※試用期間3ヶ月あり(条件同様)
≪内訳≫
基本給:149,100円～171,600円
介護手当:20,000円
昇給:あり
賞与:年2回(計2.09ヶ月分※前年度実績)
待遇・福利厚生
健康保険
厚生年金保険
労災保険
雇用保険
交通費支給(上限20,000円/月)
マイカー通勤可(無料駐車場完備)
食事手当
処遇改善手当
特定処遇改善手当
ベースアップ加算手当
夜勤手当(7,000円/回)
資格手当
退職金共済加入
託児所あり
単身職員寮あり
定年制(一律60歳)
再雇用制度(上限65歳まで)
勤務延長制度
職務給制度
奨学金制度
職員食堂あり
制服貸与
研修制度
施設内禁煙
加入保険
社会保険完備
雇用形態
正社員
契約期間
【契約期間】期間の定めなし
勤務時間
(1)8:30～17:00(休憩60分)
(2)16:30～翌8:30(休憩120分)
※1ヶ月単位の変形労働時間制
※夜勤は月7回程度
※残業ほぼなし
休日・休暇など
週休2日制/シフト制(月8日※2月のみ7日)
有給休暇
夏季休暇
産前産後休暇
育児休暇(取得実績あり)
子の看護休暇
インフルエンザ休暇
