介護職員・ヘルパー/介護福祉士/特別養護老人ホーム/無資格OK/未経験OK/初任者研修
特別養護老人ホームユニットケア慶和園
月給20万3,500円~20万9,000円 / 賞与あり
北海道 虻田郡 京極町 更進
2024-02-28
正社員
学歴不問
介護福祉士
特別休暇
特別休暇
ケアマネージャー
ケアマネージャー
介護老人保健施設
介護老人保健施設
デイサービス
デイサービス
資格手当
資格手当
家族手当
特別養護老人ホームユニットケア慶和園
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仕事内容

【この求人のポイント】
このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。

【求人概要】
【無資格者歓迎】ボーナス年2回(2.00ヶ月)!住宅手当・扶養手当・寒冷地手当・退職金制度完備!
未経験者歓迎

【仕事内容】
施設へ入居されている高齢者への介護業務全般。・食事介助、入浴介助、排泄介助、生活相談業務等。
・個別ケアを推進し、一人ひとりの暮らしに寄り添い支援するやりがいのある仕事です。
*業務に慣れてきたら夜勤業務もあります。(概ね6か月後)
*新任職員研修をはじめ、専門職として必要となるスキル習得のための各種研修を継続的に行っております。
*夜勤専属等希望の勤務体制について柔軟に対応します。

*必要な免許・資格について
ホームヘルパー2級の資格がない方でも、採用後に取得していただければ応募可です。
(資格がない場合は、資格手当はありません。)

【職場の情報・おすすめポイント】
特別養護老人ホームにおける入所ご利用の生活支援業務全般です。
個別ケアの視点から各ご利用者が生活を送る上で必要となる生活支援サービスを提供いたします。

社会福祉法人黒松内つくし園が運営する施設で、平成12年10月から町立から委譲した。
定員60名、平成26年12月に増築改装した全室個室のユニット型施設です。

【虻田郡京極町字更進】
未経験OK◎賞与年2回◇60年以上の歴史を持つ当法人の一員として活躍していただける介護スタッフさん募集中!

1956年に生まれた児童養護施設が当法人のルーツ。
踏まれても、折られても、真っ直ぐ伸びる「つくし」のように強く育ってほしいという願いから法人名には「つくし」を入れ込みました。
それから現代までにその時代その時代のニーズに合わせながら、さまざまな施設を展開してきた私たち黒松内つくし園。
今回は当法人の運営する特別養護老人ホーム ユニットケア慶和園で、正職員の介護スタッフを募集します。
利用者さま・ご家族・地域の幸せを目指し、共に頑張ってみませんか?
あなたからのご応募お待ちしています。

特別養護老人ホーム ユニットケア慶和園の3つの特徴
•経験は一切不問!ベテランスタッフによるサポートがあるので安心感をもって業務に取り組めます。
•スタッフ同士で支え合うという意識が根付いた職場なので働きやすさも抜群です!

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■募集職種:
介護職・ヘルパー

■施設形態:
特別養護老人ホーム

■給与:
月給203,500円~209,000円

■給与詳細:
基本給:
159,500円~165,000円
・基本給は、年齢・経験及び資格によって決定されます。

固定手当:
処遇改善手当22,000円
ベースアップ手当7,000円

その他手当:
住宅手当上限20,000円

扶養手当
配偶者13,000円
子(第二子まで)6,000円

通勤手当

寒冷地手当(11月~3月)上限10,000円/月
※寒冷地手当は世帯主かつ扶養者有りの方のみ対象となり年間最大50,000円まで支給

夜勤手当3,000円/回

資格手当0円~10,000円
<資格手当内訳>
介護職員初任者研修3,000円
介護職員実務者研修5,000円
介護福祉士8,000円
社会福祉士10,000円

超過勤務手当
赴任手当

給与詳細:
※給与には夜勤手当5回分含む
※経験を考慮の上、面接後に決定

賞与(前年度実績):
年2回(2.00ヶ月分)

昇給(前年度実績):
1月あたり(1,400円〜)

締日・支払日(支払い方法):
月末締め・当月25日支払い

経験・資格

■経験:
未経験者歓迎

■資格:
無資格,介護初任者研修,実務者研修,ヘルパー1級,ヘルパー2級,介護福祉士

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詳細な説明

勤務地・交通

北海道虻田郡京極町更進780番地1

最寄り駅

道南バス「川上温泉」停より徒歩5分 ※マイカー通勤可

給与・報酬

月給203,500円~209,000円

雇用形態

正社員

勤務時間

07:00~16:00(休憩60分)
11:30~20:30(休憩60分)
13:00~22:00(休憩60分)
22:00~07:00(休憩60分)

休日・休暇など

■勤務日数・休日:
シフト制4週8休
年次有給休暇(採用時5日付与)
リフレッシュ休暇(最大5日付与)
特別休暇

年間休日:
105日

初年有給休暇:
法定通り

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