北海道・茨城/総合職 スーパーバイザー/「セイコーマート」約1200店舗展開/キャリアパス豊富
株式会社セコマ
年収400万円~600万円 / 賞与あり・昇給あり
北海道 札幌市 中央区 南九条西
2024-02-26
正社員
未経験OK
老舗企業
特別休暇
研修あり
土日祝休
固定給
禁煙・分煙
株式会社セコマ
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仕事内容

【仕事内容】
◆◇◆コンビニの顧客満足度・4年連続で第1位/小売店「セイコーマート」を全道・茨城・埼玉に約1200店舗を展開/自社農場・加工工場を保有し/競合他社との差別化経営を実現する老舗企業◆◇◆
セコマグループは原料生産・仕入から製造、物流、小売までを、一貫して自社で行っています。今回は体制強化のため、総合職の増員を決定しました。入社後は、スーパーバイザーとして店舗経営マネジメント及び経営コンサルタント・企画・運営管理に携わっていただきます。総合職採用の為、スーパーバイザーで経験を積んだ後に、その他部署に異動を想定しています。
■職務内容:
<スーパーバイザー ★まずは全員ここからスタート>
(1)直轄店スーパーバイザー…店舗全般に関する経営・運営指導・店舗人員の管理・監督
(2)ホットシェフスーパーバイザー…店舗ホットシェフ部門の運営指導、売上、利益管理、製造指導
※入社後約2カ月の研修期間を経て配属されます。
※経験により、最初の配属から専門性の高い部署へ配属となる場合あり
<その他職種  ★スーパーバイザーを経験後、下記のようなポジションでの活躍を想定>
・商品企画、開発
・輸出入業務
・経理
・情報処理
・店舗設計、デザイン
・品質保証
・品質管理
・製造管理
など
■入社後の流れ:
店舗研修(2~3か月)
店舗フォローの専門部隊が担当しますので、基礎~SV業務まで充実した研修を受け、その後本配属となります。
■年収例:
年収770万円/45歳/入社10年目/SVマネージャー職(地区事務所勤務・転勤1回経験・扶養家族3人)
年収680万円/40歳/入社7年目/スーパーバイザー(札幌勤務・転勤1回経験・扶養家族3人)
年収550万円/33歳/入社3年目/スーパーバイザー(地区事務所勤務・扶養家族1人)
年収430万円/25歳/入社1年目/スーパーバイザー(地区事務所勤務・単身者)
※転勤時の手当:転勤手当(月2~3.5万円)、単身赴任手当(月5万円)、転勤時引っ越し手当
■スーパーバイザーの業務特徴:
〇10店舗くらいのエリママネジャー業務です
〇セイコーマート店舗の8割上が直営店です。在庫は店舗ではなく本社負担であることや、店長とのフラットな立場関係である為、経営に入り込んだ提案が可能です。

経験・資格

<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
◇業界未経験歓迎・職種未経験歓迎◇
■必須条件:
・普通自動車免許
■歓迎条件:
・建築、語学、食品、情報処理に関する資格保有者
<求める人物像>
・食品業界に興味をお持ちの方
・幅広い業務や職種を経験したい方
・安定企業で働きたい方
・仕事を通して地域貢献したい方

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

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詳細な説明

勤務地・交通

<勤務地詳細1>
本社
住所:北海道札幌市中央区南九条西5-421
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
<勤務地詳細2>
地区事務所のいずれか
住所:旭川・函館・白老・釧路・北見・帯広・稚内・茨城(水戸)のいずれか
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙

給与・報酬

<予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):187,500円~342,500円
その他固定手当/月:22,500円
固定残業手当/月:30,000円~45,000円(固定残業時間18時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
240,000円~410,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回
【手当】※各種手当支給要件あり
ライフプラン手当2万2500円(一律・固定給に含む)
営業手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

雇用形態

正社員

勤務時間

<労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:30

休日・休暇など

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

※土日勤務の場合は平日に振替を取得
年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇(結婚、慶弔等)、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇

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