仕事内容
経理総務◆創業104年の名寄市の老舗企業◎老舗企業のバックオフィスのお仕事です。
決算業務や資金繰りなどの経理・財務、並びに総務を担当いただきます。2名の事務員さんと連携をとりながら、経理総務部門の仕事を進めて頂きます。
～経理・財務を幅広くお任せします～
■月次・四半期・年次決算（日々の会計は事務員さんが進めるため、内容確認と決算を担当）
■給与計算（こちらも事務員さんがメインで進めるため、月末に内容のチェックをします）
■予算実績管理
■取引先の入金・支払い管理
■都道府県民税・法人税などの申告・納付
■官公庁へ必要書類の提出
■資金調達・管理（税理士と相談しながら、銀行との折衝などを行ないます）
■その他財務の見直し（税理士・社長と相談しながら財務体制の強化をします）
～ご担当頂きたい総務業務は次の内容です～
■各種契約書の管理・作成
■人事・評価制度の運用
■労務・勤怠管理
■採用選考・面接
■固定資産の管理
～ステップを踏んで仕事を覚えましょう～
入社後最初の週は、動画や社長の講義によるオリエンテーションを行ないます。会社や事業について、各種制度の仕組み、社内ツールの使い方などを学びましょう。並行して社長や事務員さんと一緒に仕事を進め、当社での進め方を覚えていただければと思います。
会計士事務所さんとも相談しながら進めているため、不明点は都度確認できるためご安心を。財務や総務などにもゆくゆくは挑戦でき、自分のキャリアやスキルを伸ばしていける環境です。
応募資格
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■経理の実務経験をお持ちの方
※第二新卒の方、社会人経験10年以上の方、育児などで就業ブランクをお持ちの方、歓迎します。
募集背景
■社長が経営に集中できる環境を作りたい。
約100年前、北海道名寄市で小さな建設会社として当社は生まれました。地域からの要望に応え、除雪などへも事業を拡大。地域にとってなくてはならない存在として歩んできた結果、北海道や名寄市など官公庁を中心に多くのお仕事をいただいています。
当社のバックオフィスは現在代表が責任者を兼任していますが、経理・総務については専門ではなく税理士に相談しながら進めている状態。また、今後はより安定した経営を続け、盤石な基盤をもとに地域に貢献できるよう、営業にも一層力を割きたいと思っています。そこで、社長が経営や営業に注力できるよう、新たな方をお迎えすることになりました。
詳細な説明
勤務地・交通
本社／北海道名寄市風連町大町54
◎転勤はありません。
◎住宅手当や、単身者用の無料社宅もご用意しています。
◎状況に応じて、リモートワークや在宅勤務も可能。現在も社内業務については一部活用中です。
※仕事に慣れてきたら、家庭のご都合などによってはSOHO（サテライトオフィス）での勤務も可能です。
交通
JR宗谷本線「風連駅」徒歩3分
◎車通勤OK！駐車場ご用意しています。
～主要都市からの距離～
・「士別駅」より電車で20分／車で20分
・「旭川駅」より電車で1時間15分／車で1時間15分
・「札幌駅」より電車で2時間45分／車で2時間35分
・「富良野駅」より電車で2時間45分／車で2時間15分
給与・報酬
月給26万円～46万7000円＋各種手当＋賞与年2回
※経験や能力などを考慮して、初任給額を決定します。
◎みなし残業はないため、残業代は100％支給します。
年収例
～想定年収～
550万円+諸手当／30代半ば／月給35万円×12ヶ月＋賞与
└上記は、経理・総務業務が一通りできるレベルを想定しています。
福利厚生・待遇
～充実の福利厚生をご用意しています～
■給与改定（年1回／5月）
■賞与（年2回／8月・12月）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（名寄市・士別市からの通勤：月7500円まで、それ以外：全額支給）
■時間外手当（全額支給）
■出張手当
■役職手当
■退職金
■私服勤務OK
■マイカー通勤OK（駐車場あり）
■社内分煙
■社用スマホ支給
■リモートワーク＆在宅勤務OK
～家計にも嬉しい制度あり～
■住宅手当（最大月4.5万円）
■家族手当（配偶者：月4500円、子ども1人：中学までは月500円、高校～大学院生までは月5000円）
■社宅（単身用1R／家賃月1万円）
～スキルアップも応援します～
■資格取得支援制度（資格取得費用は会社で一旦全額支払い。勤続5年で半額補助、10年で全額補助になります）
■資格手当（建設業経理検定、日商簿記検定など）
雇用形態
正社員
※6ヶ月間の試用期間があります。その間の給与や待遇に変動はありません。
勤務時間
8:30～17:00（実働8時間）
◎出勤時間については、ご都合に合わせて調整可能ですのでご相談ください。中には9時出社にしている社員もいます。
◎業務の習熟度によりますが、残業は月10時間以下です。
休日休暇
【年間休日115日＋有休10～20日】
■完全週休2日制（土・日）
■年末年始休暇（7～10日）
■夏季休暇（4日）
■GW休暇（4日）
■産休・育休
■介護休暇（半日単位で取得OK）
■長期連続休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
└上記の年間休日とは別に、全社員が毎年10～20日の有給休暇を取得しています。休みも取得しやすい環境ですので、プライベートの予定も満喫できます（面接時に、実際の取得状況についても詳しくご紹介しますね）。
