【看護師在籍数】2-3名
【看護師年齢層】平均年齢44.7歳(法人全体の看護師平均)
【定員】56
【平均介護度】2.48(アズハイムシリーズ介護付きホーム全体・2021年4月時点)
【入浴介助について】基本的になし。脱衣所での補助は有り
【看護師のおむつ交換業務の有無】基本無し
【看護師は通院時に運転するか】基本無し
【発展教育支援】2か月-3か月内に1回、全社の看護スタッフが集まるミーティング有り
・中途入社時研修
・職種別/役職別研修
・ハイスタンダード研修[法定研修]
【キャリアアップ】①リーダー
・看護スタッフのまとめ役
・訪問医、アドバイザーとの窓口
②アドバイザー
・看護師MTG準備
・現場志藤、相談
・協力医療機関の開拓、営業活動
・入院・看取り率、薬剤数等の状況確認
【ブランクサポート】◆研修
入社時研修、OJT研修、階層別研修
看護職員のフォローを行う看護アドバイザーから困ったことや悩んだときはいつでもアドバイスをもらえるので、不安になる事は少ないと思います。
【教育制度の備考】「契約訪問診察医」や「後方支援病院」の医師の助言をいつでも受け、必要な時にはいつでも相談をしたり指示を受けることが出来ます。
基本的に他の介護スタッフや看護スタッフ、機能訓練指導員などと協力して一体となって業務に当たりますので、こうした点でもさまざまなフォローがあります。